Tuyển dụng 19 việc làm Thiết Kế Thời Trang tại Hà Nội - 04/10/2025

Tuyển Dụng Thiết Kế Thời Trang Hà Nội Mới Nhất 2025

Hà Nội – nơi quy tụ hàng loạt công ty thời trang với môi trường sáng tạo, chuyên nghiệp. Giữa vô vàn cơ hội tuyển dụng thiết kế thời trang Hà Nội, đâu là công việc phù hợp với bạn – sinh viên mới ra trường, designer đang tìm chỗ phát triển hay người muốn bứt phá sự nghiệp? Bài viết này từ JobsGO sẽ tổng hợp các tin tuyển dụng thiết kế thời trang, giúp bạn nhanh chóng tìm được việc làm tốt nhất.

1. Nhu Cầu Tuyển Dụng Thiết Kế Thời Trang Hà Nội Hiện Nay

Tìm việc thiết kế thời trang tại Hà Nội

Hà Nội đang khẳng định vị thế là một điểm đến hấp dẫn cho ngành thiết kế thời trang. Ngày càng nhiều local brand, thương hiệu nội địa tập trung đầu tư vào sự sáng tạo và cá nhân hóa. Cùng với sự thay đổi trong xu hướng tiêu dùng, nhu cầu tuyển dụng nhân sự thiết kế tại thủ đô đang tăng lên, đặc biệt trong các phân khúc như thời trang trẻ em, thời trang công sở và thiết kế mẫu độc bản.

Theo báo cáo của IMARC Group, thị trường thời trang cao cấp (luxury fashion) tại Việt Nam đạt 370,6 triệu USD trong năm 2024. Dự kiến, thị trường này sẽ tăng trưởng lên 639 triệu USD vào năm 2033, với tốc độ tăng trưởng kép hàng năm (CAGR) khoảng 6,2%.

Song song đó, ngành may mặc – thời trang hiện đang tạo việc làm cho hơn 2,5 triệu lao động trên cả nước, theo World Fashion Exchange. Các vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực thiết kế thời trang bao gồm stylist, thiết kế mẫu, và trợ lý phát triển sản phẩm.

Dù chưa phải là một ngành có quy mô tuyển dụng khổng lồ, thiết kế thời trang tại Hà Nội vẫn mở ra nhiều cơ hội hấp dẫn cho những ứng viên có tư duy thẩm mỹ, khả năng sáng tạo và định hình cá tính nghề nghiệp rõ ràng.

2. Các Vị Trí Thiết Kế Thời Trang Phổ Biến Tại Hà Nội

Tại Hà Nội, nhu cầu tuyển dụng ngành thiết kế thời trang trải rộng ở nhiều cấp độ, từ vị trí entry-level đến chuyên viên giàu kinh nghiệm. Dưới đây là những vai trò phổ biến đang được các doanh nghiệp trong ngành tìm kiếm:

• Nhân viên thiết kế thời trang (Fashion Designer): Đây là vị trí chiếm tỷ lệ tuyển dụng cao nhất, thường yêu cầu từ 1–2 năm kinh nghiệm, khả năng phát thảo ý tưởng, sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế như Illustrator, Photoshop, CorelDraw. Nhân sự ở vị trí này sẽ chịu trách nhiệm thiết kế mẫu, phối hợp sản xuất và theo dõi tiến độ hoàn thiện sản phẩm.
• Thiết kế rập – kỹ thuật (Pattern Maker / Technical Designer): Vị trí này đóng vai trò quan trọng trong việc chuyển hóa bản thiết kế thành mẫu may thực tế. Ứng viên cần am hiểu về thông số kỹ thuật, chất liệu vải và quy trình may công nghiệp. Các thương hiệu thời trang công sở, trẻ em hoặc xuất khẩu thường tuyển nhiều vị trí này.
• Stylist & phát triển sản phẩm (Product Developer / Fashion Stylist): Thường được tuyển dụng ở các thương hiệu thời trang có hệ thống showroom hoặc kinh doanh thương mại điện tử. Stylist không chỉ phối đồ mà còn tham gia xây dựng concept bộ sưu tập, chụp lookbook, thiết kế không gian trưng bày.
• Trợ lý thiết kế (Design Assistant): Phù hợp với sinh viên mới ra trường hoặc người chưa có nhiều kinh nghiệm. Vai trò này hỗ trợ nhà thiết kế chính trong việc chỉnh sửa bản vẽ, chuẩn bị mẫu vải, theo dõi đơn hàng và kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra.
• Trưởng nhóm thiết kế (Lead Designer / Head of Design): Dành cho ứng viên có 3–5 năm kinh nghiệm trở lên, có khả năng định hướng phong cách thiết kế, quản lý đội nhóm và làm việc trực tiếp với giám đốc sáng tạo hoặc bộ phận marketing để xây dựng bộ nhận diện thương hiệu.

3. Mức Lương Việc Làm Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội

Mức lương trong ngành thiết kế thời trang tại Hà Nội dao động rõ rệt tùy theo vị trí công việc, kinh nghiệm và loại hình doanh nghiệp (local brand, studio hay công ty lớn). Theo công cụ tra cứu lương JobsGO, mức lương trung bình và phổ biến đã được hệ thống thống kê như sau:

Bên cạnh vị trí công việc, lương của nhân viên thiết kế thời trang còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác như kinh nghiệm, môi trường làm việc và đặc thù thương hiệu:

• Kinh nghiệm: Người có từ 1–2 năm kinh nghiệm thường được trả từ 12–20 triệu; nếu có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên và giữ vai trò quản lý, mức lương thường trên 20 triệu.
• Thương hiệu tuyển dụng: Local brand mới thành lập thường trả từ 10–15 triệu; thương hiệu có tên tuổi như Mazano hay Folinas thường trả cao hơn, khoảng 15–20 triệu.
• Loại công việc cụ thể: Thiết kế mẫu, phối bộ sản phẩm hay giám sát sản xuất thường được trả cao hơn so với thiết kế đơn lẻ hay trợ lý.
• Địa điểm & chiến dịch tuyển dụng: Vào mùa ra mắt bộ sưu tập hoặc khuyến mãi đầu năm – giữa năm, nhu cầu tuyển dụng tăng cao và mức lương thường có phụ cấp hoặc thưởng thêm.

4. Yêu Cầu Tuyển Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội

Tùy theo từng vị trí, mô hình doanh nghiệp và phân khúc thị trường (trẻ em, công sở, local brand, xuất khẩu…), nhà tuyển dụng sẽ có những yêu cầu khác nhau. Tuy nhiên, dưới đây là những tiêu chí phổ biến nhất thường gặp trong các tin tuyển dụng tại Hà Nội:

• Trình độ & chuyên môn: Tốt nghiệp chuyên ngành Thiết kế thời trang, Mỹ thuật, Công nghệ may, Thiết kế công nghiệp,… từ trung cấp trở lên. Ứng viên cần thành thạo phần mềm thiết kế như CorelDraw, Illustrator, Photoshop, một số nơi yêu cầu thêm kỹ năng dựng rập 2D/3D hoặc sử dụng phần mềm Gerber.
• Kinh nghiệm: Với vị trí trợ lý hoặc nhân viên thiết kế: ưu tiên ứng viên có từ 6 tháng đến 2 năm kinh nghiệm làm việc tại công ty thời trang, xưởng may hoặc local brand. Vị trí lead hoặc trưởng nhóm thường yêu cầu tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm, có khả năng định hướng BST và quản lý đội ngũ.
• Kỹ năng & thái độ làm việc: Ứng viên cần có gu thiết kế riêng, khả năng phát triển ý tưởng và xây dựng bộ sưu tập; đồng thời biết cách phối hợp chất liệu, màu sắc, kiểu dáng theo xu hướng thời trang. Bên cạnh đó, sự cẩn thận, tỉ mỉ, tư duy thẩm mỹ hiện đại và khả năng cập nhật xu hướng nhanh là những yếu tố quan trọng. Ngoài ra, kỹ năng làm việc nhóm và tinh thần sẵn sàng phối hợp với các bộ phận như sản xuất, marketing, bán hàng cũng là yêu cầu thiết yếu trong môi trường thời trang chuyên nghiệp.
• Các yêu cầu khác: Một số nhà tuyển dụng yêu cầu biết dựng mẫu, theo dõi tiến độ may và nghiệm thu sản phẩm hoàn chỉnh. Ứng viên có profile cá nhân (portfolio) thể hiện được phong cách thiết kế hoặc đã từng ra mắt sản phẩm thật sẽ có lợi thế khi ứng tuyển.

5. Khu Vực Tuyển Dụng Thiết Kế Thời Trang Nhiều Tại Hà Nội

Các doanh nghiệp thời trang tại Hà Nội chủ yếu tập trung tại các địa danh có mật độ dân cư cao, gần trường đại học nghệ thuật và khu vực có hoạt động thương mại sôi động. Dưới đây là những khu vực có nhu cầu tuyển dụng thiết kế thời trang cao:

• Phường Cửa Nam & Hoàn Kiếm: Tập trung nhiều local brand, showroom thời trang và các trường mỹ thuật, là nơi tuyển dụng sôi động nhất cho các vị trí thiết kế thời trang, đặc biệt ở các tuyến phố như Bạch Mai, Minh Khai, Lê Thanh Nghị...
• Phường Dịch Vọng & Mễ Trì: Khu vực có nhiều công ty thời trang lớn, nhà máy may mặc và studio thiết kế, điển hình như khu Duy Tân, Trần Thái Tông, Nguyễn Hoàng. Các thương hiệu thường tuyển vị trí thiết kế rập, nhân viên thiết kế sản phẩm hoặc stylist.
• Phường Trung Tự, Giáp Bát, Văn Quán: Gần các trường đại học lớn như Đại học Mỹ thuật Công nghiệp, Đại học Kiến Trúc, giúp nguồn ứng viên trẻ dồi dào. Đây là khu vực xuất hiện nhiều tin tuyển trợ lý thiết kế, thực tập sinh hoặc nhân viên thiết kế cho local brand.
• Phường Quang Trung, Ngô Gia Tự, Sài Đồng, Văn Phú: Các khu công nghiệp nhẹ và xưởng sản xuất tập trung tại đây thường tuyển thiết kế kỹ thuật, thiết kế rập hoặc vị trí giám sát sản xuất – phù hợp với ứng viên có định hướng chuyên sâu về quy trình may mặc.

6. Kinh Nghiệm Tìm Việc Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội

• Chuẩn bị portfolio cá nhân chuyên nghiệp: Một bộ hồ sơ hình ảnh (portfolio) rõ ràng, đẹp mắt và thể hiện được phong cách thiết kế riêng là “vũ khí” quan trọng nhất khi ứng tuyển. Ứng viên nên chọn 5–10 mẫu thiết kế tiêu biểu, kèm mô tả ý tưởng, chất liệu và đối tượng hướng đến, ưu tiên các mẫu đã được sản xuất hoặc chụp lookbook thực tế.
• Cập nhật hồ sơ trên nền tảng tuyển dụng lớn: Ứng viên nên tạo tài khoản và cập nhật CV trên nền tảng như JobsGO sau đó bật chế độ tìm việc tích cực. Nhiều nhà tuyển dụng sẽ chủ động liên hệ nếu thấy hồ sơ phù hợp.
• Theo dõi các group ngành nghề và local brand tuyển dụng như: Tham gia các nhóm Việc làm ngành thời trang Hà Nội, Local Brand Việt Nam tuyển dụng, Freelancer thiết kế – thời trang – mỹ thuật,...
• Chủ động gửi hồ sơ tới thương hiệu bạn yêu thích: Nhiều local brand không đăng tin tuyển dụng công khai nhưng luôn cần nhân sự thiết kế mới. Ứng viên hãy chủ động gửi email kèm portfolio, CV và vài dòng thể hiện sự phù hợp với phong cách thương hiệu.
• Theo dõi mùa tuyển dụng cao điểm: Thời điểm ra mắt bộ sưu tập mới (tháng 3–5, tháng 9–12) hoặc trước Tết là lúc các thương hiệu tăng cường tuyển dụng. Đây là cơ hội tốt để ứng viên chủ động tiếp cận.

7. Cơ Hội Phát Triển Nghề Nghiệp Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội 

Tại Hà Nội, nếu bạn có chuyên môn vững và gu thẩm mỹ rõ ràng, ngành thiết kế thời trang mang đến cơ hội thăng tiến theo cấp độ rất rõ ràng. Hầu hết người mới bắt đầu sẽ vào ngành với vị trí trợ lý thiết kế hoặc thực tập, thường mất khoảng 1–2 năm để nắm vững quy trình thiết kế – sản xuất, sử dụng thành thạo phần mềm Illustrator, Photoshop, dựng rập và hiểu được xu hướng tiêu dùng.

Sau 3–5 năm làm việc, nếu thể hiện sáng tạo tốt, phối hợp nhóm hiệu quả và có tư duy thương hiệu, bạn có thể được giao vị trí trưởng nhóm thiết kế hoặc stylist chính, phụ trách định hướng bộ sưu tập và phối hợp cùng marketing. Một số ứng viên có năng lực tổ chức bộ sưu tập, quản lý đội nhóm và triển khai chiến dịch thương hiệu có thể tiếp tục lên vị trí Creative Director hoặc Giám đốc sáng tạo.

Ngoài môi trường công ty truyền thống, tại Hà Nội còn nhiều studio, local brand, hoặc thị trường freelance sáng tạo sẵn sàng đón nhận các designer sở hữu gu riêng và portfolio ấn tượng. Bạn cũng có thể trở thành stylist độc lập cho nghệ sĩ, giảng viên thiết kế thời trang bán thời gian hoặc mở brand riêng nếu có định hướng rõ ràng từ sớm.

8. Nhận Ngay Việc Làm Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội Trên JobsGO

Tìm việc thiết kế thời trang tại Hà Nội nhanh và hiệu quả, JobsGO là nền tảng bạn nên ưu tiên. Giao diện dễ sử dụng, cập nhật thường xuyên, phù hợp với cả sinh viên mới ra trường lẫn ứng viên đã có kinh nghiệm.

Hiện tại, JobsGO liên tục đăng tải các vị trí như: nhân viên thiết kế thời trang, trợ lý thiết kế, stylist, thiết kế rập hoặc trưởng nhóm sáng tạo – đến từ các local brand, công ty sản xuất may mặc, studio thiết kế… Tất cả đều có thông tin rõ ràng về mức lương, yêu cầu và địa điểm làm việc.

Hệ thống gợi ý thông minh sẽ giúp bạn tìm đúng công việc phù hợp với năng lực, định hướng cá nhân và khu vực mong muốn. Chỉ cần tạo hồ sơ, đính kèm portfolio, bạn có thể ứng tuyển ngay chỉ trong vài phút.

Truy cập JobsGO.vn để không bỏ lỡ những cơ hội việc làm thiết kế thời trang mới nhất tại Hà Nội.

Câu hỏi thường gặp về việc làm Hà Nội

1. Việc Làm Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội Có Yêu Cầu Phải Biết Dựng Rập Không?

Không bắt buộc. Tùy vào vị trí và doanh nghiệp, kỹ năng dựng rập có thể là một lợi thế, đặc biệt tại các công ty chuyên về sản xuất. Tuy nhiên, với các local brand hoặc studio thời trang tại Hà Nội, nhiều vị trí chỉ yêu cầu thiết kế ý tưởng và phối mẫu, không cần trực tiếp làm rập kỹ thuật.

2. Cách Nhận Biết Tin Tuyển Dụng Thiết Kế Thời Trang Tại Hà Nội Uy Tín Là Gì?

Tin tuyển dụng đáng tin cậy thường nêu rõ tên công ty, mô tả công việc cụ thể, mức lương minh bạch và có kênh liên hệ rõ ràng (email công ty, số điện thoại HR, link website chính thức...). Ứng viên nên ưu tiên nộp hồ sơ qua các nền tảng tuyển dụng lớn hoặc qua trang web chính thức của doanh nghiệp.

3. Công Ty Thời Trang Tuyển Dụng Tại Hà Nội Có Thường Xuyên Đăng Tin Trên JobsGO Không?

Có. Nhiều công ty thời trang tại Hà Nội thường xuyên đăng tin tuyển dụng trên nền tảng JobsGO với đa dạng vị trí như thiết kế thời trang, stylist, thiết kế rập, marketing thời trang,... Các thương hiệu nội địa, local brand lẫn doanh nghiệp lớn đều ưu tiên sử dụng nền tảng này để tiếp cận ứng viên trẻ, đặc biệt trong các mùa tuyển dụng cao điểm như ra mắt bộ sưu tập mới hoặc dịp lễ Tết.