(Trước sáp nhập: Cao Lãnh, Đồng Tháp | Sau sáp nhập: Cao Lãnh, Đồng Tháp)
7. Tp. Cà Mau, Cà Mau
(Trước sáp nhập: Cà Mau, Cà Mau | Sau sáp nhập: Tân Thành, Cà Mau)
8. Đồng Nai
9. Tp. Vĩnh Long, Vĩnh Long
(Trước sáp nhập: Vĩnh Long, Vĩnh Long | Sau sáp nhập: Long Châu, Vĩnh Long)
10. Thành phố Mỹ Tho Tiền Giang, Việt Nam
11. An Giang
12. Sóc Trăng
13. Hậu Giang
14. Bình Phước
15. Long An
16. Hải Phòng
17. Quảng Ninh
18. Gia Lai
19. Bắc Ninh
20. Đà Nẵng
21. Đắk Lắk
22. Hà Tĩnh
23. Huế
24. Hưng Yên
25. Khánh Hoà
26. Lâm Đồng
27. Lạng Sơn
28. Lào Cai
29. Ninh Bình
30. Phú Thọ
31. Quảng Ngãi
32. Tuyên Quang
33. Quảng Trị
34. Sơn La
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Khu vực đang tuyển:
Miền Bắc: Hải Dương, Hải Phòng, Hà Nội, Hà Nam, Hưng Yên, Phú Thọ, Tuyên Quang, Ninh Bình, Thái Bình, Sơn La, Lạng Sơn, Điện Biên, Lào Cai, Yên Bái
Miền Trung: Thanh Hóa, Quảng Trị, Nghệ An, Khánh Hòa, Gia Lai, Đắk Lắk, Lâm Đồng, Bình Thuận, Phú Yên
Miền Nam: Hồ Chí Minh, Vũng Tàu, Đồng Nai, Bình Dương, Tây Ninh, Long An, Tiền Giang, Bến Tre, Đồng Tháp, Vĩnh Long, Trà Vinh, Cần Thơ, An Giang, Hậu Giang, Kiên Giang, Cà Mau, Bạc Liêu, Sóc Trăng
Mô tả công việc:
Liên hệ trực tiếp với khách hàng trong khu vực được phân công để hướng dẫn thanh toán các khoản phí (di chuyển trung bình 50km/ngày).
Hỗ trợ giải đáp thắc mắc có liên quan đến quá trình thanh toán của khách hàng.
Kiểm tra và gửi yêu cầu hỗ trợ những trường hợp đặc biệt khi nhận được thông tin của khách hàng.
Các công việc khác được giao.
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp THPT (12/12) trở lên.
Giới tính: Nam, tuổi từ 22 - 40.
Có sức khỏe tốt.
Có phương tiện đi lại và không ngại di chuyển. Am hiểu địa bàn khu vực ứng tuyển.
Biết sử dụng Email, vi tính cơ bản.
Ưu tiên có kinh nghiệm đi thị trường.
Quyền lợi được hưởng:
Mức thu nhập ổn định: bình quân 15.000.000đ – 30.000.000đ/tháng, và được xem xét duyệt tăng lương định kỳ hằng năm.
Phụ cấp theo vị trí công việc (tiền cơm, điện thoại, chi phí xăng xe phục vụ cho di chuyển…).
Thưởng theo doanh thu định kỳ hằng tháng với khoản thưởng hấp dẫn dựa vào năng lực cá nhân và cam kết khoản lương tháng 13.
Nghỉ phép: 16 ngày/năm.
Được hưởng 100% lương trong thời gian thử việc và hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm sau khi ký hợp đồng lao động chính thức.