Nhân Viên Kế Toán Tổng Hợp Kiêm Nhân Sự

Công tác Nhân sự:

• Tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn sơ tuyển.
• Quản lý hồ sơ nhân sự: Lưu trữ hợp đồng lao động, cập nhật thông tin nhân viên.
• Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới: Soạn thảo hợp đồng lao động, hợp đồng đối tác (nếu cần), hướng dẫn nhân viên mới hoàn thành form thông tin, thực hiện báo tăng/giảm BHXH.
• Chấm công, tính lương: Theo dõi ngày công, phép năm, thực hiện tính lương, thưởng, bảo hiểm xã hội.
• Phối hợp với công ty dịch vụ bên ngoài để hoàn thành công việc (nếu cần

Công tác Kế toán:

• Cập nhật, theo dõi, tổng kết và báo cáo giao dịch phát sinh: Theo dõi các khoản thu chi, hạch toán kế toán chính xác.
• Tính, đối chiếu hoa hồng, thanh toán thù lao, chi phí tạm ứng: Kiểm tra, xác nhận và thực hiện thanh toán theo đúng quy định.
• Giao dịch ngân hàng: Cập nhật thông tin thay đổi, thực hiện giao dịch ngân hàng, lấy sao kê sổ phụ khi cần.
• Lập lệnh chi: Lập lệnh các khoản chi của công ty.

Công việc khác:

• Kiểm tra, đóng dấu: Kiểm tra hồ sơ, tài liệu liên quan đến nhân sự, kế toán và thực hiện đóng dấu theo quy trình.
• Thay đổi thông tin GPKD (nếu cần): Phối hợp với dịch vụ kế toán để thực hiện thủ tục thay đổi thông tin trên Giấy phép kinh doanh.
• Trình ký TGĐ: Chuẩn bị và trình ký các văn bản, hợp đồng liên quan đến nhân sự.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.