Mô tả công việc
* Kế toán công nợ :
- Cập nhật số liệu, hạch toán đầy đủ các nghiệp vụ kế toán công nợ phát sinh hàng ngày liên quan đến kế toán bán hàng - công nợ phải thu;
- Cập nhật các trương trình bán hàng của Công ty để xuất hóa đơn: kiểm tra số lượng, đơn giá của từng sp, chính sách bán hàng cho từng KH, lấy đó làm căn cứ để xuất hóa đơn giao hàng...
- Kiểm tra các chương trình trả thưởng sau bán hàng, phân bổ các khoản chi phí bán hàng theo sự phân công.
- Nhập chứng từ ngân hàng, phiếu thu, phiếu chi, xuất nhập kho theo thực tế phát sinh.
- Kiểm tra hạch toán kế toán các nghiệp vụ liên quan đến tất toán công nợ phải thu theo đúng quy định của Cơ quan thuế và đặc thù của doanh nghiệp;
- Theo dõi tình hình thu hồi công nợ, làm việc với Bộ phận liên quan để đốc thúc thu hồi công nợ, kiểm tra và thu hồi BB đối chiếu công nợ định kỳ;
- Đối chiếu số liệu hạch toán với số liệu báo cáo trên phần mềm.
- Tập hợp, lưu trữ chứng từ liên quan;
- Báo cáo tình hình thu hồi công nợ và phân tích dữ liệu báo cáo công nợ (biến động, tỷ lệ thu hồi, thời gian thu hồi theo lĩnh vực, dòng sản phẩm, xây dựng kế hoạch dòng tiền)
* Quản trị chi phí theo yêu cầu quản lý
- Kiểm tra hạch toán chi phí đúng - đủ;
- So sánh, đối chiếu, phân tích dữ liệu liên quan chi phí;
- Lập báo cáo liên quan
* Các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng Kế toán
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành kinh tế, kế toán
- Kinh nghiệm tối thiểu từ 02 năm làm việc ở vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo Phần mềm Kế toán.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương các ngành thực phẩm, dinh dưỡng, đồ uống, FMCG. (Ưu tiên các ứng viên đã làm trong ngành Sữa bột).
- Có kỹ năng xử lý các vấn đề phát sinh trong nghiệp vụ kế toán.
- Làm việc theo nhóm, chịu được áp lực công việc
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập: 11 - 12 tr (Lương CB + PC)
- Thời gian làm việc: từ Thứ 2 đến Thứ 6 (8h00 - 17h30), Nghỉ Thứ 7 và CN hàng tuần
- Tăng lương 2 năm/ lần
- Lương tháng 13 + thưởng thâm niên công tác + thưởng Tết theo chính sách của Công ty
- Thưởng các ngày Lễ, Tết, sinh nhật,...
- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác dành cho CBNV theo quy định của Công ty: Hỷ, hiếu, ốm đau, thai sản,...
- Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi của người lao động theo quy định của Luật Lao động.
- Du lịch hàng năm
Tạo CV / Resume
