ENTJ là 1 trong 16 nhóm tính cách MBTI của con người, được nghiên cứu từ chỉ báo nhận dạng tính cách MBTI. Vậy bạn đã hiểu rõ về nhóm này chưa? Nếu chưa thì đừng bỏ qua bài viết dưới đây nhé. JobsGO sẽ chỉ ra những đặc điểm tính cách & con đường sự nghiệp của ENTJ.
ENTJlà từ được ghép lại bởi 4 chữ cái đầu tiên trong:
Extraversion: hướng ngoại, luôn tràn đầy năng lượng, có khả năng thúc đẩy những người xung quanh.
iNtuition: thiên về trực giác và rất ít khi để ý đến những vấn đề quá nhỏ nhặt, tiểu tiết.
Thinking: sống có tư duy, thiên về lý chí nhiều hơn cảm xúc, coi trọng những tiêu chí khách quan hơn là sở thích, nhu cầu cá nhân.
Judgement: luôn phán xét mọi thứ dựa trên nguyên tắc.
Hiểu đơn giản thì đây là nhóm tính cách của những nhà điều hành – người có tài lãnh đạo bẩm sinh. Họ luôn thể hiện sự nhạy bén và tính quyết đoán cao trong công việc cũng như cuộc sống.
1.2 Tỷ lệ người có nhóm tính cách ENTJ
Hiện nay, chỉ có khoảng 3% dân số mang tính cách ENTJ. Đó thường là những người có cá tính, rất nhạy bén, lý trí và lôi cuốn trước đối đối phương. Họ giỏi lãnh đạo, truyền kinh nghiệm, cảm hứng cho người khác.
Theo ENTJ “không có gì là không thể nếu bạn quyết tâm”. Tất nhiên, người thuộc nhóm tính cách này sẽ ít khi gặp phải khó khăn trong việc thuyết phục người khác tin rằng: mục tiêu lựa chọn bởi ENTJ cũng nên là một mục tiêu cá nhân của họ.
1.3 Người nổi tiếng thuộc nhóm ENTJ
Người nổi tiếng thuộc nhóm tính cách ENTJ
Như đã nói ở trên, có rất ít người thuộc nhóm tính cách ENTJ, hầu hết đó đều là những người xuất chúng, nổi tiếng trên thế giới như:
Margaret Thatcher – cựu thủ tướng của Vương Quốc Anh.
Douglas MacArthur – cựu thống tướng lục quân của Mỹ.
General Norman Schwarzkopf – Đại tướng tư lệnh Bộ tư lệnh Trung Đông Mỹ.
Theo nghiên cứu, nhóm tính cách ENTJ được chia làm 4 loại:
Nhóm tính cách Artisan (SP): ISFP (Composer), ISTP (Crafter), ESFP (Performer), ESTP (Promoter).
Nhóm tính cách Guardian (SJ): ISTJ (Inspector), ISFJ (Protector), ESFJ (Provider), ESTJ (Supervisor).
Nhóm tính cách Idealist (NF): ENFP (Champion), INFJ (Counselor), INFP (Healer), ENFJ (Teacher).
Nhóm tính cách Rational (NT): INTP (Architect), ENTJ (Fieldmarshal), ENTP (Inventor), INTJ (Mastermind).
3. Đặc điểm nhóm tính cách ENTJ
Là một nhóm tính cách không quá phổ biến, vậy nên chưa phải ai cũng hiểu rõ ENTJ có đặc điểm như thế nào? Mối quan hệ cá nhân của ENTJ ra sao? Điểm mạnh – điểm yếu của ENTJ là gì? Để giải đáp cho những thắc mắc này, mời bạn đọc theo dõi ngay nội dung dưới đây nhé.
3.1 Nhận diện nhóm ENTJ như thế nào?
Xét về đặc điểm nhận diện, ENTJ sẽ tập hợp những yếu tố sau:
Những người thuộc nhóm tính cách ENTJ thích chinh phục thử thách để phát triển bản thân hơn. Đồng thời, ENTJ cũng là những người luôn chịu trách nhiệm cho quyết định của mình.
Các ENTJ có nhiều tài năng, bởi vậy quyền lực của họ là vô cùng lớn. Những người mang tính cách này thường có tư duy sáng tạo, có tầm nhìn xa và quyết đoán. Họ có cá tính mạnh mẽ, nổi bật và luôn tìm đủ mọi cách để đạt được mục tiêu mình đặt ra.
Sức mạnh cá nhân của người thuộc nhóm tính cách ENTJ rất lớn. Tuy nhiên, chính điều này có thể sẽ khiến họ trở nên tự cô lập, tự đề cao bản thân quá mức.
Đối với thế giới của ENTJ, họ sẽ không để chỗ trống cho sai lầm. Những người này không thích nhìn thấy bất kỳ sai sót nào, nhất là những điều bị lặp đi lặp lại. Họ rất khó thông cảm với người khác, có thể trở nên cáu gắt khi lòng kiên nhẫn bị thử thách vì những trường hợp trên.
Các ENTJ thích tương tác với mọi người bởi họ năng động, là người hướng ngoại, dễ bị kích thích bởi những tác nhân bên ngoài. Sẽ không có gì làm cho họ thấy thích thú, thỏa mãn bằng một cuộc tranh luận sôi nổi, đầy thử thách.
Người thuộc nhóm tính cách ENTJ đặc biệt tôn trọng những ai dám đứng lên để đấu tranh, bảo vệ quan điểm cá nhân. Thế nhưng, cũng rất ít người làm được điều đó bởi ENTJ luôn có phong thái mạnh mẽ, lời nói họ đưa ra có sức thuyết phục cao.
Các ENTJ hành động rất quyết đoán, mạnh mẽ. Trước bất kỳ vấn đề gì, họ cũng đưa ra quyết định nhanh chóng và rất giỏi trong việc dẫn dắt, diễn đạt ý kiến, quan điểm của mình đến mọi người.
Mặc dù các ENTJ khó có thể đồng cảm, cảm thông với người khác, song đôi khi chính họ lại bị cảm xúc chi phối. Đây có lẽ là điểm yếu lớn nhất đối với ENTJ.
Các ENTJ luôn muốn không gian căn phòng (nhà ở, phòng làm việc) của mình thật khang trang, đầy đủ tiện nghi. Họ coi trọng vấn đề giáo dục con cái, luôn định hướng tương lai rõ ràng cho con. Trong gia đình, ENTJ cũng muốn nắm quyền lãnh đạo giống như khi ở nơi làm việc.
Đặc điểm nhận diện nhóm tính cách ENTJ
3.2 Mối quan hệ cá nhân của ENTJ
Về các mối quan hệ cá nhân, ENTJ luôn tìm kiếm 2 điều trong tình bạn đó là sự truyền cảm hứng và phát triển cá nhân.
Điểm đặc biệt ở ENTJ chính là họ không cần quá nhiều sự hỗ trợ về tinh thần, sự trấn an. Điều họ quan tâm là các ý tưởng hấp dẫn, các cuộc thảo luận có ý nghĩa với những người bạn của mình. Người thuộc nhóm tính cách ENTJ thường rất dễ nhận ra các cơ hội để học hỏi, phát triển và bản thân họ cũng luôn cố gắng khuyến khích, khuyên nhủ bạn bè cùng tham gia.
Các ENTJ sẽ dành khá nhiều thời gian của mình cho mối quan hệ bạn bè. Bởi ENTJ là những người có ý chí mạnh mẽ, thông minh, giỏi tranh luận, thậm chí là thích thách thức bạn bè nên rất khó để làm bạn được với họ. Không phải ai cũng có khả năng ngồi lắng nghe, chịu đựng được cuộc tranh luận với họ. Đây cũng là lý do mà các ENTJ rất trân trọng, đánh giá cao những người có thể dũng cảm đứng ra bảo vệ quan điểm của bản thân. Họ bị lôi cuốn bởi các nhóm trực giác khác vì những người này sẽ tạo được cho họ cơ hội để động nào, đưa ra các giả thuyết quan trọng.
Nhìn chung, người thuộc nhóm tính cách ENTJ sẽ nhiệt tình, cố gắng hết mình trong các mối quan hệ cá nhân. Phương châm hàng đầu của họ chính là “học, học nữa, học mãi”. Do vậy, họ sẽ không ngừng nỗ lực, tiếp thu kiến thức, biến các bài học thành kinh nghiệm từ chính các mối quan hệ mình đang có.
Ưu điểm trong các mối quan hệ:
ENTJ là những người thẳng thắn và luôn đề cao sự minh bạch trong các mối quan hệ xung quanh họ.
Trước những lời cam kết đưa ra, họ luôn rất nghiêm túc và tuân thủ đúng.
ENTJ được đánh giá cảo bởi tinh thần cầu thị, biết lắng nghe và đón nhận những đóng góp mang tính xây dựng từ người khác.
Họ cũng rất quan tâm tới những ý tưởng, quan điểm của mọi người xung quanh.
Đề cao sự công bằng, coi trọng giá trị đúng đắn.
Khi cảm thấy đủ thất vọng, INTJ sẵn sàng từ bỏ một mối quan hệ mà không hề cảm thấy bất kỳ sự nuối tiếc nào.
Là người có khả năng đưa ra những hình thức kỷ luật.
Trong các mối quan hệ, INTJ luôn đặt ra những chuẩn mực và sự kỳ vọng cao ở mọi người.
Nhược điểm trong các mối quan hệ:
Họ luôn khắt khe và khó cảm thông với những hành động cẩu thả, bất tài từ người khác.
Với những người khiến INTJ cảm thấy không vui thì họ sẽ thể hiện thái độ vô cảm và cực kỳ thô lỗ.
Nhóm tính cách INTJ nóng nảy và rất dễ tạo nên những cuộc tranh cãi nảy nửa.
Thích gây khó dễ, đối đầu với người khác
Tính cách cách của INTJ có thể khiến những người xung quanh cảm thấy sợ hãi.
INTJ không phải là tuýp người lắng nghe, thấu hiểu và thông cảm với mọi người.
Với những người bất đồng quan điểm, ý kiến với họ thì INTJ sẵn sàng chê bai ý kiến và thái độ của họ.
Khó đồng điệu với cảm xúc và phản ứng của người khác.
Không dễ dàng để INTJ bày tỏ tình cảm, sự yêu mến với bất kỳ người nào.
Họ thích nhận trách nhiệm về bản thân và không muốn chia sẻ trách nhiệm đó với bất kỳ ai khác.
INTJ là người có xu hướng kiểm soát mọi thứ trong các mối quan hệ.
Dễ nổi giận, bùng nổ nếu đang bị stress.
Dễ đưa ra những quyết định hấp tấp.
3.3 ENTJ hợp với tính cách nào?
Tính cách ENTJ được đánh giá là rất hợp với ENTP và ENFJ. Bởi sự thông minh, nhạy nhẹn trong công việc khiến ENTJ cũng mong muốn được mọi người hiểu và trân trọng những giá trị họ mang lại. Vậy nên nhóm tính cách ENTP, ENFJ với tính cách hướng ngoại và sự tài năng của mình thì rất hợp với ENTJ.
3.4 ENTJ tại nơi làm việc
Các ENTJ luôn coi trọng sự nghiệp, do đó họ rất phù hợp với môi trường công sở. Trong công việc, họ luôn quan sát môi trường xung quanh để tìm ra những nhân tố, vấn đề tiềm năng, có thể trở thành giải pháp.
ENTJ có tầm nhìn xa trông rộng, do đó họ thường rất thành công trong việc đưa ra những phương pháp thay đổi tình thế, nhất là những vấn đề liên quan đến tập thể. Tại nơi làm việc, ENTJ sẽ không ngừng cố gắng, nỗ lực tìm kiếm niềm vui, sự hứng thú để vạch ra hướng đi mới cho tổ chức.
Tuy nhiên, có một điều ở tính cách con người ENTJ khiến nhiều người cảm thấy e ngại chính là đôi khi họ có sự độc đoán, độc tài. Mỗi khi họ cảm thấy thiếu thốn thông tin quan trọng, thiếu sự hợp tác từ người khác thì tình trạng này sẽ xảy ra. Và cách để giải quyết vấn đề này chính là các ENTJ cần học cách lắng nghe ý kiến, quan điểm của mọi người, biết được giá trị của việc thấu hiểu, cảm thông cho người khác.
3.5 Điểm mạnh – điểm yếu của ENTJ
Nhóm tính cách ENTJ mang nhiều ưu điểm, song nó cũng tồn tại không ít hạn chế cần thay đổi. Cụ thể những điểm mạnh – điểm yếu đó là gì?
Điểm mạnh – điểm yếu của nhóm tính cách ENTJ
Điểm mạnh của ENTJ
Luôn không ngừng học hỏi, cố gắng trau dồi kiến thức, phát triển bản thân trong công việc và cuộc sống.
Tính cách thẳng thắn, minh bạch trong mọi trường hợp.
Luôn rất nghiêm túc với những gì bản thân đã cam kết.
ENTJ có khả năng chấp nhận những lời phê bình, góp ý mang tính xây dựng.
ENTJ biết cách quản lý tiền bạc, tài sản.
Khả năng giao tiếp, diễn thuyết, thuyết phục tốt.
Người thuộc nhóm tính cách ENTJ luôn nhiệt huyết, mạnh mẽ.
ENTJ thường có cảm xúc rất mãnh liệt, nhưng đôi khi cũng khá đa cảm.
Luôn quan tâm đến những ý tưởng, suy nghĩ của người khác.
Tư tưởng rất công tâm, coi trọng nguyên tắc, sự đúng đắn.
ENTJ có thể dễ dàng cắt đứt những mối quan hệ không quan trọng, không cần thiết mà không hề hối tiếc.
ENTJ có khả năng chuyển hóa những tình huống xung đột thành bài học tích cực.
Luôn đặt ra cho bản thân chuẩn mực nhất định, kỳ vọng cao.
Điểm yếu của ENTJ
ENTJ quá nghiêm khắc, dễ nỏng nảy với những ai bất tài, cẩu thả.
Nếu ENTJ không vui, họ sẽ có thể trở nên rất vô cảm, thô lỗ, độc đoán trong các quyết định.
ENTJ luôn đặt ra chuẩn mực, kỳ vọng quá cao – điều này vừa là điểm mạnh nhưng cũng lại là điểm yếu.
Các ENTJ rất dễ rơi vào những cuộc tranh luận đòi hỏi thắng – thua rõ ràng.
Thường có xu hướng gây khó dễ, thích đối đầu với người khác.
Những người thuộc nhóm ENTJ có thể trở nên áp đảo, gây ra sự sợ hãi, lo lắng cho người khác.
ENTJ luôn gặp khó khăn trong việc lắng nghe ý kiến của người khác.
Thường xuyên chê bai ý kiến, thái độ của người khác nếu không đúng với những gì họ nghĩ.
Khó đồng điệu với cảm xúc, phản ứng của người khác.
ENTJ gặp nhiều khó khăn trong bày tỏ tình cảm, sự mến mộ.
Luôn nhận trách nhiệm về mình hơn là chia sẻ với người khác.
Có xu hướng kiểm soát mọi thứ, dễ cáu gắt, bùng nổ với xung quanh nếu họ đang stress.
4. Phân biệt ENTJ-T với ENTJ-A
ENTJ-T (Turbulent – Bất ổn) và ENTJ-A (Assertive – Quyết đoán) là 2 nhóm tính cách thuộc ENTJ. Để có thể phân biệt rõ hai nhóm tính cách này, các bạn hãy tham khảo nội dung dưới đây:
Đặc điểm
ENTJ-T
ENTJ-A
Khả năng kiểm soát cảm xúc
Là những người khó kiểm soát cảm xúc của bản thân. Họ dễ bị chi phối bởi những suy nghĩ tiêu cực.
ENTJ-A cókhả năng kiểm soát cảm xúc tốt. Chính vì thế, họ thường tập trung và làm việc hiệu quả hơn so với ENTJ-T.
Khả năng thể hiện cảm xúc
ENTJ-T có xu hướng tự ti và lo lắng khi khiến người khác cảm thấy buồn, tự ti.
ENTJ-A thường dễ thể hiện cảm xúc và mở lòng hơn hơn so với ENTJ-T.
5. Nghề nghiệp cho nhóm ENTJ
Đối với nhóm tính cách ENTJ, nghề nghiệp phù hợp và không phù hợp với họ là gì? Cùng JobsGO tìm hiểu ở nội dung dưới đây bạn nhé.
5.1 Nghề nghiệp phù hợp
Nghề phù hợp với nhóm tính cách ENTJ
Xét về tính cách, phong cách làm việc thì những người thuộc ENTJ sẽ phù hợp với một số nghề sau:
Tài chính – kinh doanh (các vị trí như giám đốc, trưởng phòng, chuyên viên, chuyên gia,…).
Truyền thông (các vị trí giám đốc, nhà sản xuất, chuyên viên,…).
Kỹ thuật & kiến trúc (các vị trí giám sát công trình, quản lý, kiến trúc sư).
Giáo dục & Đào tạo (Giáo sư, giảng viên).
Nghề liên quan đến giải trí, thể thao (huấn luyện viên, nhà sản xuất).
Nghề IT (giám đốc, trưởng phòng, người phát triển phần mềm).
Pháp luật (các vị trí thẩm phán, cảnh sát, thanh tra, luật sư, công tố viên).
Startup: là founder xây dựng nên doanh nghiệp.
5.2 Nghề nghiệp không phù hợp
Là những người có tài lãnh đạo, điều hành, khả năng giao tiếp, diễn thuyết đỉnh cao, chắc chắn các ENTJ sẽ không phù hợp với các nghề thiếu sự năng động, chỉ ngồi một chỗ. Ví dụ như một số nghề sau:
Kế toán
Content
Dịch thuật
Thiết kế đồ họa
Sáng tác nhạc
Dược sĩ
…
Ngoài ra, các ENTJ cũng sẽ không chấp nhận công việc khó thăng tiến, cả đời chỉ làm nhân viên. Mục tiêu của những người này là muốn trở thành lãnh đạo nhanh nhất có thể.
6. Nguyên tắc để ENTJ phát triển bản thân, thăng tiến sự nghiệp
Nguyên tắc để ENTJ phát triển sự nghiệp
Để có thể đạt được những mục tiêu trong sự nghiệp, phát triển và thăng tiến, những người thuộc tính cách ENTJ sẽ thường đặt ra nguyên tắc như:
Luôn phát huy, trau dồi những điểm mạnh, ưu điểm của bản thân, tận dụng khả năng lãnh đạo bẩm sinh.
Luôn hạn chế và khắc phục những điểm yếu của mình.
Là chính mình, coi trọng việc tìm kiếm những mối quan hệ tốt, những người có cùng quan điểm.
Tự chịu trách nhiệm với những hành động của bản thân.
Luôn cố gắng giữ bình tĩnh trong mọi trường hợp, tình huống.
Tìm hiểu suy nghĩ của mọi người xung quanh.
Cố gắng nhìn nhận những điểm tích cực, khác biệt của người khác.
Luôn khiêm tốn, nghiêm khắc khi đánh giá bản thân.
Lạc quan, tích cực để không bị ám ảnh bởi bất cứ điều gì.
Luôn dành thời gian để phân tích, nhìn nhận vấn đề ở nhiều mặt khác nhau.
Những người thuộc nhóm tính cách ENTJ sẽ là nhà lãnh đạo, người cộng sự vô cùng tuyệt vời nếu như bạn có thể hiểu họ. Mong rằng qua những chia sẻ trên đây của JobsGO, bạn đọc sẽ nắm được thông tin chi tiết về ENTJ nhé.
Bảo Danh
