Trong 16 nhóm tính cách MBTI, ESTJ được biết đến là người giám hộ với 3 đặc trưng nổi bật là nguyên tắc, truyền thống và ổn định. Vậy hiểu chi tiết, cụ thể về ESTJ là gì? Nghề nghiệp nào phù hợp với ESTJ? Toàn bộ câu trả lời sẽ được JobsGO bật mí trong bài viết dưới đây.
Để hiểu rõ ESTJ là gì, hãy cùng JobsGO tìm hiểu qua nội dung dưới đây:
1.1 ESTJ viết tắt của từ gì?
Tổng quan về nhóm tính cách ESTJ
ESTJ là 4 chữ cái đầu tiên trong Extraverted (hướng ngoại), Sensing (cảm nhận), Thinking (lý trí) và Judging (đánh giá). Như vậy, ESTJ tập hợp 4 loại tính cách con người khác nhau, tạo nên một cá thể đa di năng.
ESTJ được xem là những người công dân kiểu mẫu. Họ luôn đứng ra để bảo vệ truyền thống, nền tảng cộng đồng.
1.2 Tỷ lệ người có nhóm tính cách ESTJ
Hiện nay, theo phân loại 16 tính cách MBTI, trên thế giới có khoảng 11,5% dân số thuộc nhóm tính cách ESTJ. Với những người này, họ nhận thấy cần phải có sự gắn kết với điều gì đó (gia đình, cộng đồng, nhóm xã hội,…). Họ luôn đảm bảo rằng sẽ tuân thủ theo các nguyên tắc truyền thống hoặc vấn đề được yêu cầu bởi người có thẩm quyền.
Một số tính cách ESTJ còn được xem là khá nam tính. Bởi họ rất nghiêm túc, thực tế, quyết đoán và đưa ra quyết định nhanh chóng. Những điểm mạnh của nhóm tính cách này cũng tập trung vào sự cam kết của họ.
1.3 Người nổi tiếng thuộc nhóm ESTJ
ESTJ là nhóm tính cách của người giám hộ (người quản lý, thực thi). Và trên thế giới có rất nhiều người nổi tiếng mang tính cách ESTJ như:
Bernard Montgomery (Nguyên soái người Anh).
Condoleezza Rice (Ngoại trưởng Hoa Kỳ).
Colin Powell (cựu Ngoại trưởng người Mỹ).
John D. Rockefeller (tỷ phú người Mỹ).
Henry Ford (nhà sáng lập tư bản người Mỹ).
Billy Graham (nhà truyền giáo Phúc âm nổi tiếng).
Vince Lombardi (huấn luyện viên bóng đá người Mỹ).
Người nổi tiếng thuộc nhóm ESTJ
2. Đặc điểm chính của nhóm tính cách ESTJ
Là tập hợp của 4 loại tính cách, chúng ta có thể nhận diện tính cách ESTJ qua những đặc điểm sau:
2.1 Tính cách nhóm ESTJ
Extraverted (hướng ngoại): Là người hướng ngoại, ESTJ rất thích kết nối với mọi người. Họ đóng vai trò tích cực trong việc tổ chức các hoạt động, mang đến nguồn năng lượng tích cực cho mọi người xung quanh. Trong cuộc sống gia đình, ESTJ đặc biệt quan tâm đến hạnh phúc, họ sẽ làm tất cả mọi thứ để nuôi dưỡng, bảo vệ gia đình của mình.
Sensing (cảm nhận): ESTJ sẽ dùng cảm nhận nhiều hơn là trực giác. Bởi họ thường chú ý đến chi tiết, tiểu tiết chứ không đánh giá phiến diện dựa trên bức tranh toàn cảnh.
Thinking (lý trí): những người thuộc nhóm tính cách này thường suy nghĩ và hành động theo lý trí nhiều hơn là cảm xúc. Họ có xu hướng coi trọng những tiêu chí khách quan hơn là theo sở thích, mối quan hệ cá nhân. Trước khi đưa ra bất kỳ quyết định nào, ESTJ cũng sẽ phân tích kỹ lưỡng, dựa vào logic hơn là các yếu tố xã hội.
Judging (đánh giá): ESTJ luôn đánh giá mọi thứ một cách có nguyên tắc và theo khả năng dự đoán của mình. Họ thường sớm lập ra các kế hoạch, tuân thủ theo nó hơn là làm việc theo các quyết định tự phát.
2.2 Mối quan hệ cá nhân của ESTJ
Với ESTJ, họ rất thích kết bạn với những người có chung chí hướng, quan điểm. Họ sẽ tìm kiếm và tạo dựng mối quan hệ chặt chẽ với bạn bè của mình. Tính cách ESTJ có xu hướng cởi mở, nhiệt tình. Họ chủ động khuyến khích bạn bè tham gia vào các hoạt động, sự kiện khác nhau để học hỏi, phát triển bản thân. Điều đặc biệt, những người thuộc nhóm tính cách này thường thích thể thao, các hoạt động thể chất.
ESTJ sẽ là những người bạn năng động, nhiệt huyết và đáng tin cậy trong các mối quan hệ. Có thể họ không phải là linh hồn của tập thể, song có các ESTJ, bạn sẽ không cảm thấy cuộc sống tẻ nhạt, buồn chán.
Tuy nhiên, đôi khi các ESTJ lại gặp khó khăn trong việc chấp nhận quá nhiều ý kiến, quan điểm khác nhau từ mọi người. Bởi tính cách của họ khá mạnh mẽ, nguyên tắc, làm việc cứng nhắc, thậm chí là bướng bỉnh. Vậy nên, sẽ thật tuyệt nếu thỉnh thoảng có những người bạn nói cho họ biết những gì còn thiếu sót để sửa đổi và hoàn thiện bản thân.
Điểm mạnh của ESTJ trong các mối quan hệ:
ESTJ luôn cố gắng, nỗ lực hết mình để hoàn thành công việc.
Là người kiên định, rất đáng tin tưởng, có thể mang lại sự an toàn cho gia đình hay các mối quan hệ bạn bè.
Là người có khả năng quản lý tiền bạc.
ESTJ thường rất nhiệt tình, hăng hái, thân thiện và lạc quan.
Luôn có trách nhiệm đối với công việc (cả công ty và ở nhà).
ESTJ rất thích tìm kiếm giải pháp cho những vấn đề xung đột, mâu thuẫn hơn là bỏ qua.
Không dễ bị tác động bởi những lời chỉ trích, xung đột.
Nghiêm túc với những gì mình cam kết, muốn tìm kiếm các mối quan hệ lâu dài.
Là người có khả năng đưa ra những hình thức kỷ luật.
Điểm yếu của ESTJ trong các mối quan hệ:
ESTJ khó có thể đồng cảm được với người khác.
Người thuộc nhóm tính cách này có xu hướng nghĩ mình luôn đúng và muốn lãnh đạo người khác.
ESTJ không chịu nổi những kết quả không tốt, những hành động tùy tiện.
Đôi lúc những người này có thể làm tổn thương người khác bằng lời nói nhạy cảm, kém tinh tế.
ESTJ thường không giỏi trong việc bộc lộ cảm xúc, suy nghĩ của bản thân.
Thường không thoải mái với những thay đổi từ công việc đến nơi ở.
Tư duy theo chủ nghĩa duy vật, giai cấp.
2.3 ESTJ tại nơi làm việc
Đối với những người mang nhóm tính cách ESTJ, họ sẽ luôn muốn có một môi trường làm việc chuyên nghiệp, mọi thứ được sắp xếp, phân công rõ ràng, cụ thể. Để hoàn thành công việc hiệu quả nhất, họ cần có sự ổn định. Họ không thích có quá nhiều sự thay đổi không thực sự cần thiết trong quá trình làm việc. Hay nói cách khác, ESTJ thích được làm việc theo cách truyền thống.
Theo đó, các ESTJ thường là mẫu nhân viên trung thành, đáng tin cậy. Họ có óc phán đoán tốt, sắp xếp và hoàn thành công việc với tiêu chuẩn cao nhất. Khi lên đến vị trí lãnh đạo, những người thủ lĩnh ESTJ luôn có cách để tiếp cận vấn đề thẳng thắn, hướng đến những đầu việc nhiều hơn là con người. Họ sẽ khá khó tính, thường quan tâm đến những điều nhỏ nhặt, mong muốn nhân viên phải hiểu được những ý kiến của họ.
2.4 Những người ESTJ hợp với nhóm tính cách nào?
Những người thuộc nhóm tính cách ESTJ rất hướng ngoại, thích những nơi náo nhiệt, đông người. Chính vì thế, họ có thể dễ dàng trò chuyện và kết nối với những người khác. Các nhóm tính cách có cùng sở thích, quan điểm với ESTJ như ISTJ, ESTP, ESTJ, ENTJ sẽ rất hợp với ESTJ. Bởi họ có thể đồng điệu với suy nghĩ của nhau, không ngại chia sẻ và tương tác với nhau.
3. Phân loại nhóm tính khí của tính cách ESTJ
Dưới đây là phân loại 4 nhóm tính khí của tính cách ESTJ. Bạn có thể tham khảo để hiểu hơn về nhóm tính cách này nhé!
Nhóm tính cách Artisan (SP): ISFP (Composer), ISTP (Crafter), ESFP (Performer), ESTP (Promoter);
Nhóm tính cách: (SJ) bao gồm ISTJ (Inspector), ISFJ (Protector), ESFJ (Provider), ESTJ (Supervisor);
Nhóm tính cách Idealist (NF): ENFP (Champion), INFJ (Counselor), INFP (Healer), ENFJ (Teacher);
Nhóm tính cách Rational (NT): INTP (Architect), ENTJ (Fieldmarshal), ENTP (Inventor), INTJ (Mastermind).
4. Điểm mạnh – Điểm yếu của ESTJ
Bất kỳ một ai dù thuộc nhóm tính cách nào, dù tài giỏi hay cao siêu thì vẫn sẽ tồn tại mặt hạn chế. Vậy điểm mạnh – điểm yếu của ESTJ là gì?
4.1 Điểm mạnh của ESTJ
Nguyên tắc để ESTJ phát triển bản thân, sự nghiệp
Những điểm mạnh lớn nhất của ESTJ phải kể đến chính là:
Tận tâm: Điểm mạnh của ESTJ là rất tận tâm với công việc. Cho dù phải đối mặt với rất nhiều khó khăn, họ sẽ không dễ dàng từ bỏ.
Thích tạo ra trật tự: Nhóm tính cách ESTJ không thích một môi trường hỗn loạn nên họ luôn cố gắng lập ra các quy tắc để tạo ra trật tự.
Có tố chất tổ chức: Các ESTJ được đánh giá là những nhà lãnh đạo xuất sắc. Họ rất giỏi trong việc quản lý con người cũng như phân chia nhiệm vụ một cách hợp lý.
Trung thành, kiên nhẫn và đáng tin cậy: Các ESTJ luôn làm hết sức mình để trở thành người có trách nhiệm và đáng tin cậy trong mắt mọi người.
Ý chí mạnh mẽ: Những người thuộc nhóm tính cách ESTJ rất hiếm khi từ bỏ một điều gì đó. Với niềm tin mãnh liệt và ý chí mạnh mẽ, họ sẽ cố gắng bảo vệ ý tưởng và nguyên tắc của bản thân.
Thẳng thắn và trung thực: Các ESTJ thích những câu trả lời trực tiếp, đơn giản và dễ hiểu hơn là những câu trả lời lưng chừng, vòng vo.
4.2 Điểm yếu của ESTJ
Bên cạnh những điểm mạnh kể trên, ESTJ cũng có một số điểm yếu cần khắc phục đó là:
Thường quá cứng nhắc và bướng bỉnh: Nhóm tính cách ESTJ có xu hướng đi theo những nguyên tắc truyền thống nên đôi khi bỏ qua nhiều ý tưởng độc đáo, sáng tạo.
Hay phán xét: Những người thuộc nhóm ESTJ rất khó chấp nhận bất cứ sai lệch nào so với những lẽ phải được xã hội chấp nhận. Vậy nên, họ thường chỉ trích và phán xét những hành vi như thế.
Khó khăn trong việc thể hiện cảm xúc hay thấu hiểu người khác: Do luôn đề cao sự logic trong mọi vấn đề nên các ESTJ thường khó thể hiện cảm xúc riêng của bản thân hay đồng cảm với người khác.
Khó khăn để thư giãn: Vì quá tập trung vào công việc nên nhóm tính cách ESTJ thường quên dành thời gian thư giãn cho bản thân.
Đề cao địa vị xã hội của họ: Các ESTJ rất coi trọng địa vị của bản thân. Vậy nên, họ luôn tìm cách chứng minh bản thân để được bạn bè, đồng nghiệp và những người xung quanh công nhận.
Không hài lòng với các giải pháp không theo quy ước: Nhóm tính cách này thích mọi việc được triển khai theo kế hoạch và trật tự. Hay nói cách khác, họ sẽ tỏ ra khó chịu với những sự thay đổi đột ngột.
5. Các chức năng nhận thức của ESTJ
Nhóm tính cách ESTJ sở hữu các chức năng nhận thức như sau:
5.1 Tư duy hướng ngoại (Extraverted Thinking)
Các ESTJ được đánh giá là có tư duy logic cao. Thay vì đưa ra quyết định dựa vào cảm xúc cá nhân thì họ lại xem xét, phân tích kỹ lưỡng để có những đánh giá khách quan nhất. Bên cạnh đó, ESTJ còn có khả năng đưa ra quyết định nhanh chóng.
5.2 Cảm giác hướng nội (Introverted Sensing)
Chức năng “Cảm giác hướng nội” thể hiện rằng hóm tính cách ESTJ thường chú trọng vào những điều quen thuộc hơn là mới lạ. Họ sẽ hình thành cho bản thân những thói quen. Mặc dù đây là điều tốt, tuy nhiên, điều này có thể vô tình khiến họ trở nên bảo thủ và cố chấp. Họ thích tạo cho mình những thói quen, những chu trình nhất định để có thể làm theo mỗi ngày.
5.3 Trực giác hướng ngoại (Extraverted Intuition)
Về khía cạnh “Trực giác hướng ngoại”, ESTJ mong muốn trải nghiệm những điều mới lạ để có thể phát triển tư duy sáng tạo của bản thân. Nhóm tính cách này luôn có những góc nhìn sâu xa về một vấn đề giúp họ đưa ra được nhiều phương án giải quyết các khác nhau.
5.4 Cảm xúc hướng nội (Introverted Feeling)
Với chức năng “Cảm xúc hướng nội”, các ESTJ sẽ ưu tiên sử dụng cảm xúc trong việc đưa ra quyết định. Tuy nhiên, chức năng này không thường xuyên được sử dụng bởi ESTJ là người có xu hướng sử dụng lý trí nhiều hơn mọi việc.
6. Nghề nghiệp cho nhóm ESTJ
Với những tính cách trên, ESTJ sẽ phù hợp hoặc không phù hợp với một số nghề nhất định. Cụ thể đó là:
6.1 Nghề nghiệp phù hợp
Nghề nghiệp cho nhóm ESTJ
Nhóm tính cách ESTJ khi làm những công việc dưới đây sẽ rất phù hợp và có nhiều cơ hội phát triển:
Quản lý
Cảnh sát
Thám tử
Lãnh đạo trong quân đội
Kế toán/kiểm toán
Giảng viên/ hiệu trưởng
Huấn luyện viên
Bác sĩ
Chủ thầu
Chủ cửa hàng/nhà hàng
Chuyên viên trong các lĩnh vực
Kỹ sư
Phi công…
6.2 Nghề nghiệp không phù hợp
Vì tính cách có phần khá nghiêm túc, cứng nhắc nên người mang tính cách ESTJ sẽ không phù hợp với những công việc đòi hỏi sáng tạo, linh hoạt như:
Họa sĩ
Nhạc sĩ
Nhà thơ/văn
Thiết kế đồ họa
Biên kịch
Trợ lý
Giáo viên mầm non
Chuyên gia tâm lý
Nhà nghiên cứu xã hội
Bảo mẫu…
7. Nguyên tắc để ESTJ phát triển bản thân, thăng tiến sự nghiệp
Để có thể phát triển bản thân cũng như thăng tiến tốt trong sự nghiệp, các ESTJ sẽ cần áp dụng những nguyên tắc sau:
Nguyên tắc để ESTJ phát triển bản thân, thăng tiến sự nghiệp
Trau dồi ưu điểm: Các ESTJ sở hữu rất nhiều khả năng tuyệt vời. Vậy nên, nếu biết tận dụng và phát triển những điểm mạnh sẵn có, nhóm tính cách này sẽ gặt hái được rất nhiều thành công trong công việc cũng như cuộc sống.
Khắc phục yếu điểm: Để có thể hoàn thiện và phát triển bản thân, những người thuộc nhóm ESTJ cũng cần biết đối mặt với những khuyết điểm của mình và khắc phục nó.
Phải chú ý đến chi tiết và cân nhắc kỹ lưỡng hơn mọi việc: vì quá tự tin vào bản thân nên đôi khi ESTJ tỏ ra chắc chắn với những quyết định, đưa ra kết luận ngay cả khi chưa cân nhắc kỹ. Tuy nhiên, thay vì vội vàng, hấp tấp, ESTJ nên đặt nhiều câu hỏi hơn, chờ thêm bằng chứng để mọi thứ đáng tin cậy hơn.
Linh hoạt trong các tình huống: nhóm ESTJ nên lưu ý rằng, sẽ luôn có nhiều sự lựa chọn, nhiều giải pháp cho từng trường hợp cụ thể. Vậy nên bạn đừng áp dụng quá cứng nhắc những nguyên tắc, cố chấp tin vào một quan điểm.
Tự phê bình, nghiêm khắc với bản thân nhiều hơn: hầu hết những người thuộc nhóm tính cách này sẽ có xu hướng cho rằng bản thân là nhất, cứng đầu và không chịu thay đổi. Thế nhưng, chính điều đó sẽ gây ra sự nhìn nhận phiến diện, không chính xác. ESTJ cần tự xem xét bản thân một cách khách quan, đánh giá đúng ưu – nhược điểm và thừa nhận sai lầm nếu có.
Quan tâm đến cảm xúc của mình: các ESTJ nên để bản thân thoải mái hơn, thừa nhận cảm xúc của chính mình cũng như mọi người xung quanh. Bạn đừng để sự cứng nhắc, vô tâm đánh mất đi những mối quan hệ tốt đẹp trong công việc và cuộc sống.
Hãy duy trì sự bình tĩnh, tránh để mình trở nên căng thẳng, hành động thiếu kiểm soát. Bạn có thể cho bản thân thời gian để nghỉ ngơi, nạp thêm năng lượng để làm việc được hiệu quả hơn.
Kiềm chế ham muốn kiểm soát người khác: Bạn không thể nào ép buộc người khác phải đồng thuận với mọi suy nghĩ, hành động của bạn. Vậy nên thay vì đánh giá hoặc kiểm soát họ, hãy cùng nhau xây dựng những quy chuẩn để mọi người cùng nhau tuân theo.
8. Những câu hỏi thường gặp về nhóm tính cách ESTJ
Có khá nhiều thắc mắc xoay quanh nhóm tính cách ESTJ. Vậy nên, JobsGO sẽ giúp bạn gỡ bỏ những băn khoăn qua nội dung dưới đây:
8.1 Nhóm tính cách ESTJ có hiếm không?
Những người thuộc nhóm tính cách ESTJ chiếm khoảng 8 – 12% dân số thế giới. Do vậy, nhóm tính cách này khá phổ biến. Vậy nên, không ngạc nhiên khi có rất nhiều nhân vật nổi tiếng trên thế giới thuộc nhóm tính cách này.
8.2 ESTJ được biết đến với những thuật ngữ nào?
Nhắc đến nhóm tính cách ESTJ, có nhiều thuật ngữ được sử dụng như:
ESTJ – The Supervisors – Người giám sát
ESTJ – Executive – Người điều hành
9. Mẹo để tương tác với các ESTJ dễ dàng hơn
Để có thể dễ dàng kết nối và tương tác với các ESTJ, bạn hãy tham khảo ngay bí quyết dưới đây:
9.1 Trong tình bạn
Với tính cách hướng ngoại, cởi mở thì ESTJ rất thích giao lưu bạn bè và tham gia các hoạt động. Họ cũng coi trọng chữ tín, đề cao sự tin cậy trong các mối quan hệ. Chính vì thế, nếu bạn muốn duy trì mối quan hệ dài lâu với ESTJ, bạn hãy chủ động tương tác và tuyệt đối đừng bao giờ thất hứa với họ.
9.2 Trong việc giáo dục con cái
Những đứa trẻ thuộc nhóm tính cách ESTJ rất trách nhiệm và luôn nỗ lực, cố gắng hoàn thành mục tiêu đề ra. Tuy nhiên, các bậc phụ huynh không nên áp đặt lên con trẻ những kỳ vọng hay mục tiêu quá lớn. Thay vào đó, hãy để trẻ có điều kiện để phát triển một cách tự nhiên nhất.
10. Bạn có phải là một ESTJ?
Việc hiểu rõ nhóm tính cách của bản thân sẽ giúp bạn có những định hướng phát triển phù hợp trong công việc cũng như cuộc sống. Vậy nên, hãy cùng JobsGO thực hiện bài trắc nghiệm tính cách MBTI để xem bản thân có phải là một ESTJ thực thụ không nhé!
Có thể thấy ESTJ mang những đặc điểm của một người giám hộ, dù có phần nguyên tắc, truyền thống nhưng lại rất đáng tin cậy. Hy vọng những thông tin mà JobsGO cung cấp trên đây đã giúp bạn đọc rõ về nhóm tính cách ESTJ này nhé.
Cùng tìm hiểu các nhóm tính cách MBTI còn lại nhé!
Bảo Danh
