Trưởng Phòng Kinh Doanh

1. Xây dựng và thực hiện kế hoạch kinh doanh tổng thể và theo từng thị trường năm/quý/tháng nhằm đảm bảo đạt được các mục tiêu doanh số và lợi nhuận của công ty.
2. Tổng hợp, phân tích, đánh giá số liệu, tập hợp thông tin từ thị trường để đề xuất các chiến lược kinh doanh phù hợp cho từng giai đoạn. Thực hiện báo kinh doanh định kỳ, trình bày phương án tối ưu mảng kinh doanh cho Ban Giám đốc xét duyệt.
3. Quản lý đội ngũ nhân sự phòng kinh doanh: Chịu trách nhiệm về doanh số và sự phát triển của nhân viên kinh doanh. Lưu giữ đúng, đủ, bảo mật các thông tin liên quan đến hoạt động, giá cả và kết quả kinh doanh của công ty.
4. Chủ trì xây dựng quy trình nội bộ, các chỉ tiêu KPI, phân công công việc, hỗ trợ nhân viên trong các hoạt động kinh doanh.
5. Xây dựng một cách hiệu quả danh sách (data) các khách hàng tiềm năng.
6. Hỗ trợ phát triển và thực hiện các kế hoạch marketing khi cần thiết.
7. Duy trì khách hàng hiện hữu: Bao gồm phân tích các mục tiêu hiện tại để đảm bảo công ty có khả năng cạnh tranh và đồng thời cung cấp dịch vụ xuất sắc.
8. Trực tiếp tham gia huấn luyện và phát triển đội nhóm.
9. Thể hiện khả năng tương tác và phối hợp với tất cả các nhân sự của công ty.

1. Giới tính: Nam/Nữ
2. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Ngoại thương, Marketing hoặc những chuyên ngành khác có liên quan.
3. Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm vị trí Trưởng phòng Kinh doanh, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực vận tải hành khách, hàng không, logistic.
4. Có khả năng bắt kịp với sự đổi mới của xu hướng ngành vận tải hành khách.
5. Sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu công việc.
6. Thành thạo vi tính văn phòng như MS PowerPoint, Excel, Word,...
7. Tiếng Anh giao tiếp.