Nhân Viên Đánh Giá Và Phát Triển Nhà Cung Cấp

• Thực hiện đi công tác để đánh giá Nhà cung cấp sản phẩm và dịch vụ, bao gồm cả các nhà thầu lao động và dịch vụ.
• Lập kế hoạch đánh giá tất cả Nhà cung cấp thuộc Thu mua vật tư quản lý.
• Theo dõi và thông báo sự thay đổi các quy định của pháp luật, các tiêu chuẩn cho nhà cung cấp được biết.
• Lập tài liệu hỗ trợ, tài liệu kiểm soát công việc hướng dẫn, thúc đẩy nhà cung cấp phát triển.
• Lập kế hoạch cải tiến, tăng hiệu quả trong việc hỗ trợ nhà cung cấp.

- Ứng viên nam/nữ tốt nghiệp ĐẠI HỌC tất cả các chuyên ngành.

- Có thể thường xuyên đi công tác theo sự phân công, chấp nhận đi lại.

- Có hiểu biết luật môi trường, luật lao động, luật an toàn sức khỏe nghề nghiệp, luật PCCC, luật an toàn thực phẩm... hiện hành của Việt Nam.

- Nhạy bén, linh hoạt, giao tiếp, khả năng thuyết phục, truyền đạt tốt.

- Lương cơ bản: 8.280.000đ/ tháng (trả đủ 100% ngay sau khi nhận việc).

- Phụ cấp tiền ăn: 600.000đ/tháng.

- Làm việc theo giờ hành chính, được nghỉ tất cả thứ 7, chủ nhật.

- Tiền ngoài giờ, công tác phí (Tiền ăn/tiền nhà nghỉ) theo quy định của công ty.

- Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo bài bản.

- Đóng các khoản bảo hiểm ngay sau khi nhận việc.

- Khám chữa bệnh theo yêu cầu =< 20.000.000đ/năm.

- Khám bệnh định kì theo quy định công ty.

- Nghỉ các ngày lễ tết theo quy định.

- Xét duyệt tăng lương hàng năm.

- Có 12 ngày/ 1 năm nghỉ phép hưởng lương.

- Lương tháng 13 nếu đủ 12 tháng làm việc.