Key Account Manager - MT

Tính chất công việc

Full-time

Vị trí/chức vụ

Trưởng nhóm/Trưởng phòng

Ngày đăng tuyển

29/05/2024

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

Trung cấp - Nghề

Yêu cầu kinh nghiệm

Trên 2 năm

Yêu cầu giới tính

N/A

Địa điểm làm việc

⇒ 121 Quốc Hương, Thảo Điền,Hồ Chí Minh

Việc làm Hồ Chí Minh Việc làm Thủ Đức

Ngành nghề

1.Chiến lược Kinh doanh:

Phát triển thị trường cho các dòng sản phẩm (sáp tóc nam, xịt tóc nam...) của tổ chức.
Nghiên cứu xu hướng thị trường, hoạt động của đối thủ cạnh tranh, cùng BLĐ đưa ra kế hoạch kinh doanh, kế hoạch phát triển hệ thống kênh MT
Lập kế hoạch phát triển kênh phân phối phù hợp với nguồn lực của tổ chức, đảm bảo doanh thu tăng trưởng theo từng quý, từng năm.

2.Phát triển Kênh Phân phối

Kênh Phân phối OFFLINE MT: Big C, Winmart, Aeon, Co-op,... và 1 số hệ thống nhỏ khác
Lên kế hoạch và triển khai các chương trình khuyến mãi/ activation, listing sản phẩm mới
Đề xuất chính sách chiết khấu, chính sách thưởng, chính sách quà tặng cho đối tác từng kênh phân phối sao cho phù hợp
Giám sát thực thi các chương trình thúc đẩy bán hàng

3.Huấn luyện và đào tạo đội ngũ kinh doanh

4.Công việc khác

Làm việc với các bộ phận liên quan về lập ngân sách và lập kế hoạch.
Đại diện cho Công ty tại các hội nghị, hội chợ và các sự kiện truyền thông thương hiệu.
Lập và nộp báo cáo theo quy định của Ban GĐ

Có kinh nghiệm từ 2 năm với vị trí Key Account Manager trở lên;
Có kinh nghiệm mạnh phát triển kênh phân phối offline MT
Có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống siêu thị, chuỗi lớn, cửa hàng tiện lợi, nhà thuốc,...
Từng lead đội nhóm từ 5 người trở lên;
Có kinh nghiệm về thị trường, nghiên cứu thị trường đối thủ và insight khách hàng.
Có khả năng đàm phán, thuyết trình với khách hàng.
Có kinh nghiệm làm việc với các đối tác kinh doanh, nhà cung cấp, phòng ban liên quan;
Có laptop cá nhân; Giới tính: Nữ, Độ tuổi: 90 - 96;
Tốt nghiệp Đại học khối ngành kinh tế, thống kê, quản trị kinh doanh, marketing, tài chính, đầu tư...;
Khả năng làm việc độc lập. Khả năng quan sát, nhận định; khả năng giao tiếp tốt.

Thu nhập hấp dẫn = Lương cứng (Thỏa thuận) 20 - 25 Triệu + %Doanh số + Phụ cấp
Thời gian thử việc 2 tháng, nhận 85% lương cứng trong thời gian thử việc
Làm việc trực tiếp với CEO về chiến lược kinh doanh
BHXH sau thử việc, hỗ trợ ăn sáng, gửi xe miễn phí
Thang thăng tiến theo năng lực, xét thăng cấp 6 tháng một lần.
Tự do trong trang phục, không bắt buộc mặc phong cách công sở
Được thoải mái đề xuất ý kiến, mong muốn, ý tưởng trong công việc và môi trường làm việc
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động cùng các bạn GenZ.
Được du lịch, teamwork hàng năm, liên hoan, sinh nhật hàng tháng cùng công ty
Không gian làm việc thoải mái, năng động, trà bánh miễn phí cho nhân viên.