Giám Sát Kinh Doanh - Kênh Horeca

· Quản lý thực thi hiệu quả nhằm đạt được các mục tiêu kinh doanh:

- Chịu trách nhiệm doanh số bán hàng và lập kế hoạch bán hàng chi tiết theo ngày/tuần/tháng.

- Triển khai hoạt động bán hàng và giám sát công việc bán hàng đối với Nhân viên Kinh doanh nhằm đạt mục tiêu doanh số tại khu vực phụ trách.

- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc kiểm soát về tình hình kinh doanh/ hàng tồn kho/ đổi trả/ phân phối đối với khách hàng HORECA.

- Đề xuất và triển khai nội dung các chương trình khuyến mãi, các chính sách bán hàng trong tháng cho đội ngũ nhân viên kinh doanh nắm rõ và thực thi, đảm bảo nhân viên tuân thủ và thực hiện đúng chương trình của công ty.

- Phối hợp với các bộ phận liên quan để quản lý hàng tồn kho và xử lý các đơn hàng nhằm cung cấp sản phẩm đầy đủ, đúng hạn cho khách hàng, NPP.

- Giám sát tiến độ thực hiện các thủ tục liên quan trong việc ký hợp đồng với khách hàng mở mới

· Quản lý và phát triển khách hàng:

- Mở rộng khách hàng mới (nhà hàng, khách sạn, Công ty cung cấp dịch vụ xuất ăn công nghiệp, trường học …).

- Chăm sóc khách hàng, NPP và xử lý các vấn đề phát sinh trên thị trường qua đó đề xuất các phương án kinh doanh phù hợp.

· Đào tạo và phát triển nhân viên:

- Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự nhằm đảm bảo nguồn lực vận hành.

- Huấn luyện, đào tạo các kỹ năng/ nghiệp vụ chuyên môn (kỹ năng bán hàng, kiến thức sản phẩm,…) nhằm phát triển và đảm bảo năng lực thực thi cho đội ngũ nhân viên bán hàng.

· Các công việc khác theo yêu cầu:

-Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu để đánh giá tình hình kinh doanh nhằm đưa ra các đề xuất phù hợp.

- Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của cấp trên và không trái với quy định của pháp luật và quy định của Công ty.