Studio Manager

- Lên kế hoạch, timeline mỗi bộ sưu tập

- Kết hợp với các bộ phận liên quan để tiến hành phát triển và hoàn thiện sample

- Theo dõi định mức, NPL của sample

- Tạo file RANGE PLAN, tổng hợp tất cả thông tin của các sản phẩm đã được duyệt (tạo mã sản phẩm, bổ sung mã vải, mô tả sản phẩm,...) bàn giao file cho các bộ phận liên quan.

- Lên kế hoạch may các loại sample và PPS để bàn giao cho team Wholesale và team Sản xuất

- Theo dõi tiến độ các team tổng hợp định mức sản phẩm đảm bảo bàn giao định mức sản phẩm đúng hạn cho việc tính giá sản phẩm.

- Kết hợp với team Design chốt quy cách đóng gói sản phẩm

- Kết hợp với các team hoàn thiện file Linesheet, gửi cho buyer

- Setup buổi Presentation In-house.

- Quản lý tổng hợp và xác nhận các trường hợp làm ngoài giờ của các nhân sự đang quản lý để update đến bộ phận nhân sự.

- Làm việc với các bên sản xuất, gia công về hoàn thiện và sản xuất sản phẩm/mẫu (TÚI / GIÀY/ KNITWEAR)

- Nhận định mức từ supplier và bàn giao cho các bộ phận liên quan.

- Tìm và làm việc với các supplier về các hạng mục mới của công ty.

- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của ban giám đốc

- Nam/nữ: từ 25 tuổi trở lên.

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành liên quan. Ưu tiên đã từng làm việc trong ngành thời trang.

- Kỹ năng tốt trong quản lý, giao tiếp, tổ chức, đàm phán và giải quyết vấn đề.

- Kỹ năng lập kế hoạch, triển khai công việc và giám sát thực hiện công việc tốt.

- Làm việc có trách nhiệm và hoàn thành công việc theo deadline.

- Lương (sẽ trao đổi chi tiết khi phỏng vấn).

- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.

- Chế độ lương và tăng ca theo quy chế lương của Công Ty

- Chế độ nghỉ ngơi (nghỉ hàng tuần, phép năm, lễ tết...) theo quy định của Nhà Nước

- Nghỉ phép 12 ngày/ năm, thời gian làm việc dưới 12 tháng tính theo tỉ lệ tương ứng với thời gian làm việc

- Hưởng các chế độ về cưới hỏi, ốm đau thai sản....

- Chế độ tăng lương: tùy theo năng lực và quy chế lương của Công Ty

- Tiền thưởng, lương tháng 13 theo chính sách và tình hình hoạt động của Công Ty.

- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và có cơ hội phát triển bản thân.