Sales Leader - 3 Phần Tư

o Nghiên cứu về thị trường, nắm bắt xu hướng mua sắm, xây dựng kịch bản sale

cho kênh offline và online phù hợp với sản phẩm và khách hàng mục tiêu

o Phân tích dữ liệu đề xuất kế hoạch bán hàng, kinh doanh dựa trên nguồn vốn,

sản phẩm, và doanh thu mục tiêu

o Đưa ra các chiến lược, ý kiến, kế hoạch giúp mở rộng phạm vi và quy mô kinh

doanh của công ty

o Đo lường, tổng kết, phân tích, đánh giá kế quả kinh doanh, và hiệu quả của

các chiến lược Marketing / trên các kênh Thương mại điện tử / offline

o Phân bổ nhiệm vụ và công việc phù hợp cho các nhân viên thuộc team kinh

doanh, đề xuất giải phù hợp

Thời gian làm việc: 8h30 – 5h30 thứ 2 đến thứ 6 và 8h30 – 12h30 thứ 7

Linh hoạt thời gian đảm bảo mọi người vào hoàn thành công việc.

o Kinh nghiệm làm việc 2 - 4 năm

o Khuyến khích các bạn trẻ có kinh nghiệm hiểu biết vận hành và dám thử

thách với đam mê về thời trang bán lẻ

o Kỹ năng quản lý nhóm và giao tiếp tốt

o Hiểu rõ vận hành kinh doanh trên E-commerce và Website

o Có kinh nghiệm quản lý mảng kinh doanh B2C offline và online về mặt hàng

thời trang

o Có kinh nghiệm về xây dựng kế hoạch kinh doanh, chiến lược khuyến mãi và

triển khai chương trình khuyến mãi

Thu nhập: theo thoả thuận.

Các chính sách đãi ngộ khác: Lương tháng 13, Thưởng, Bảo hiểm, ... theo Luật

Lao Động và chính sách Công ty.

Tham gia company trip hàng năm.

Công ty là đơn vị phát triển sản phẩm cho thị trường xuất khẩu, nên được

đào tạo và hiểu sâu sắc sản phẩm may mặc được tạo ra như các nhãn hàng quốc tế.

Nhãn hàng trong giai đoạn khởi nghiệp nên challenge và phát triển bản thân toàn diện.

Môi trường các bạn trẻ năng động, dám thử thách, bản lĩnh.

Team luôn khuyến khích các bạn trong team đề xuất ý tưởng, phát triển các sản phẩm mới và tôn trọng ý kiến của nhau để đi tới thống nhất chung.

Review tăng lương tối thiểu 1 lần/năm, tối đa 2 lần với những cá nhân có thành

tích vượt trội.