Nhân Viên Kinh Doanh Kênh MT (Siêu Thị)

Nhiệm vụ chính của vai trò này:

• Thực hiện việc thăm/ tiếp cận khách hàng kênh siêu thị hàng ngày.
• Chịu trách nhiệm duy trì khách hàng hiện tại và phát triển khách hàng mới trong kênh siêu thị.
• Trưng bày và bao phủ sản phẩm.
• Quản lý hàng hóa và chương trình khuyến mại
• Quản lý thông tin đối thủ cạnh tranh khách hàng
• Đạt KPIs/ mục tiêu doanh số được giao.
• Nắm vững kiến thức sản phẩm và dịch vụ của Công ty.
• Khai thác khách hàng kênh MT, chào hàng, đàm phán các điều khoản, điều kiện của hợp đồng kênh MT.
• Tham mưu cho Quản lý và tiến hành các thủ tục ký kết hợp đồng.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan giải quyết các tình huống phát sinh trong kênh MT.
• Triển khai, giám sát các kế hoạch bán hàng, các hoạt động hỗ trợ bán hàng, các chương trình, dự án phát triển kênh MT
• Lập báo cáo đánh giá hiệu quả thực hiện.

- Giới tính: Nam/ Nữ.

- Trình độ: Cao đẳng trở lên, Trung cấp chuyên ngành QTKD...

- Có xe máy

- Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương. Ưu tiên làm việc trong ngành hàng gia dụng là hoặc bán lẻ thời trang một lợi thế.

- Giao Tiếp tốt , có khả năng thương lượng, thuyết phục, biết xây dựng mối quan hệ với siêu thị, nhanh nhẹn , vui vẻ, nhiệt tình.

-Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc

-Yêu cầu nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc

-Năng nổ, nhiệt huyết và có ý chí cầu tiến.

- Thích giao tiếp, gặp khách hàng, yêu thích công việc bán hàng.

-Chịu khó, siêng năng, định hướng sales là nghề nghiệp lâu dài

- Đi công tác được.

Quyền lợi được hưởng Đến với DTG ngoài thu nhập, chúng tôi cam kết các giá trị của Bạn tạo ra sẽ được công nhận bằng việc không ngừng tạo ra các giá trị gia tăng cho nhân sự cụ thể như:

- Môi trường làm việc CHUYÊN NGHIỆP, NĂNG ĐỘNG, THÂN THIỆN, HÒA ĐỒNG;

- Đào tạo và định kỳ nâng cao trình độ nghiệp vụ, kỷ năng, kiến thức và thái độ làm việc cho nhân sự;

- Chia sẽ tất cả những kinh nghiệm làm việc quý báu để cùng nhau học hỏi và phát triển nghề nghiệp;

- Tạo cơ hội thăng tiến cho mọi người;

- Chế độ đãi ngộ tốt để nhân sự gắn bó lâu dài;

- Cam kết tuân thủ đầy đủ các chế độ theo quy định Luật Lao Động: bảo hiểm, phúc lợi, thưởng lễ, Tết, tiệc tùng, kỷ niệm, sinh nhật nhân viên, nghĩ dưỡng hàng năm .v.v