Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Thực hiện công việc tuyển dụng, đào tạo nội quy, quy định cho nhân sự mới.

- Báo cơm, chấm công, chấm tăng ca.

- Báo cáo tình hình nhân sự hàng ngày.

- Phụ trách công tác bảo hiểm xã hội, bảo hiểm 24h.

- Tổ chức đánh giá công nhân mới, đánh giá gia hạn HĐLĐ cho công nhân.

- Một số công việc khác theo sự phân công của quản lý.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên.

- Chuyên ngành quản trị nhân sự, quản trị nguồn nhân lực, kế toán, khối kinh tế liên quan

- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính nhân sự.

- Nắm và hiểu rõ các quy định về Pháp luật Lao động, Luật BHXH, Luật BHYT.

- Kỹ năng giao tiếp: Giao tiếp và thuyết trình tốt.

- Thành thạo tin học văn phòng Word, Excel, Powerpoint.

- Có nhân cách tốt, trung thực, thẳng thắn.

- Cẩn thận, ngăn nắp, và có tinh thần trách nhiệm với công việc.

- Sức khỏe tốt, năng động, chuyên cần.

- Được ký hợp đồng lao động đầy đủ

- Chế độ lương, thưởng được đánh giá theo năng lực làm việc

- Tính lương thêm giờ, phụ cấp, làm ban đêm… theo đúng quy định nhà nước

- Có cơ chế nâng lương, nâng bậc định kỳ hàng năm và đột xuất theo kết quả làm việc

- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN

- Được đào tạo và phát triển trong và ngoài Công ty

- Nghỉ lễ, tết, nghỉ tuần, Nghỉ phép ... theo quy định

- Chế độ tham quan, nghỉ mát, khám sức khoẻ định kỳ; chế độ công đoàn … đầy đủ hàng năm.