Kế toán trưởng Lương upto 40 triệu (Bình Dương) [28643]

1. Quản lý kế toán và sổ sách

• Tổ chức, quản lý và chịu trách nhiệm hoạt động của phòng Kế toán.
• Kiểm soát chứng từ, bút toán, sổ sách và dữ liệu kế toán.
• Tổ chức khóa sổ kế toán tháng, quý, năm đúng thời hạn.
• Lập, rà soát và ký các báo cáo kế toán, báo cáo tài chính trong phạm vi trách nhiệm của Kế toán trưởng.
• Đảm bảo số liệu kế toán đầy đủ, chính xác và nhất quán giữa sổ chi tiết, sổ tổng hợp và các báo cáo.

2. Quản lý tài chính và kiểm soát nội bộ

• Quản lý dòng tiền, kế hoạch thu chi và khả năng thanh toán của công ty.
• Kiểm soát công nợ phải thu, phải trả, hàng tồn kho, tài sản cố định và các khoản dự phòng.
• Tham gia lập ngân sách, kế hoạch tài chính và dự báo dòng tiền.
• Phân tích kết quả kinh doanh, chi phí, lợi nhuận và đề xuất biện pháp kiểm soát.
• Xây dựng, chuẩn hóa và giám sát các quy trình kế toán, tài chính và kiểm soát nội bộ.
• Nhận diện, đánh giá và đề xuất biện pháp phòng ngừa rủi ro về tài chính và kế toán.

3. Giá thành và kế toán sản xuất

• Tổ chức và kiểm soát việc tính giá thành sản phẩm.
• Phân tích biến động giá thành, định mức, hao hụt và chênh lệch tồn kho.
• Phối hợp với bộ phận Sản xuất, Kho và Mua hàng để kiểm soát và tối ưu chi phí.

4. Thuế và tuân thủ

• Kiểm soát việc kê khai, nộp và quyết toán các loại thuế của công ty (VAT, PIT, CIT).
• Trực tiếp quản lý hoặc kiểm soát hồ sơ hoàn thuế VAT và giải trình với cơ quan thuế.
• Theo dõi, cập nhật và đảm bảo tuân thủ các quy định về kế toán, thuế, hóa đơn và pháp luật liên quan.
• Kiểm soát các nghiệp vụ kế toán, thuế liên quan đến xuất nhập khẩu và xuất nhập khẩu tại chỗ.
• Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán độc lập, ngân hàng, đơn vị tư vấn và các cơ quan liên quan.

5. Báo cáo cho công ty mẹ

• Lập báo cáo quản trị và các báo cáo định kỳ theo yêu cầu của công ty mẹ.
• Đảm bảo báo cáo được hoàn thành đúng thời hạn.
• Phân tích, đối chiếu và giải trình biến động số liệu với công ty mẹ.
• Phối hợp với các phòng ban để cung cấp thông tin quản trị và lập báo cáo hợp nhất.

6. Quản lý đội ngũ

• Phân công, hướng dẫn, kiểm tra và đánh giá công việc của nhân viên kế toán.
• Đào tạo, phát triển chuyên môn và xây dựng đội ngũ kế toán ổn định.
• Giám sát việc tuân thủ quy trình, quy định và thời hạn.
• Phối hợp với các phòng ban nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động chung.

Bắt buộc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Có chứng chỉ Kế toán trưởng.
• Có từ 8–10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán và 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng.
• Có kinh nghiệm quản lý toàn bộ hoạt động kế toán tại công ty sản xuất.
• Thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật.

Kỹ năng

• Thành thạo Excel và phần mềm kế toán; có kinh nghiệm sử dụng SAP.

Ưu tiên

• Ưu tiên ứng viên sử dụng thành thạo tiếng Nhật.
• Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại công ty FDI hoặc công ty Nhật Bản.
• Có chứng chỉ CPA, ACCA hoặc các chứng chỉ nghề nghiệp tương đương là một lợi thế.