Chuyên Viên Tuyển Dụng

- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu của công ty

- Thực hiện quy trình tuyển dụng từ đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ đến tổ chức phỏng vấn với các bộ phận liên quan

- Quản lý và cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên

- Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu tuyển dụng và mô tả công việc

- Tổ chức các sự kiện tuyển dụng như hội chợ việc làm, ngày hội tuyển dụng

- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các trường đại học, cao đẳng và các nguồn ứng viên tiềm năng

- Phân tích và báo cáo về hiệu quả tuyển dụng, đề xuất cải tiến quy trình

- Thực hiện công tác hành chính khác hỗ trợ phòng

- Thực hiện công việc khác theo yêu cầu cấp trên

-NỮ. Độ tuổi 25-35t. Tốt nghiệp Cao Đẳng chuyên ngành Quản trị nhân sự, Tâm lý học hoặc các ngành liên quan

-Kinh nghiệm 3 năm vị trí tương đương, ưu tiên đã từng tuyển dụng, làm việc tại các KCN, KCX

-Có kiến thức cơ bản về Quản trị nhân sự và quy trình tuyển dụng

-Kỹ năng sử dụng thành thạo Microsoft Office, đặc biệt là Excel và Word

-Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc tốt

-Khả năng giao tiếp và đàm phán tốt

-Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm hiệu quả

-Chủ động, năng động, sáng tạo và có khả năng học hỏi nhanh

-Kỹ năng phân tích và tổng hợp thông tin tốt