Chuyên Viên Marketing

• Triển khai các dự án nghiên cứu theo chủ đề
• Hỗ trợ Trưởng phòng trong các dự án xây dựng và quản trị thương hiệu
• Đầu mối liên lạc tiếp nhận và giải đáp các vấn đề liên quan đến Marketing thường ngày
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của TP

Yêu cầu Kinh nghiệm:

• Yêu cầu 1.5 - 2.5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Tốt nghiệp Đại học các ngành Marketing, Truyền thông
• Đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông số (Digital) là một lợi thế

Yêu cầu Kiến thức chuyên môn:

• Am hiểu mô hình Marketing Mix 4P, 7P
• Am hiểu các mô hình phân tích (SWOT, PEST,...)
• Kiến thức nền tảng về IMC
• Kiến thức nền tảng về Quản trị thương hiệu
• Kiến thức nền tảng về Mạng xã hội

Yêu cầu Kỹ năng:

• Kỹ năng lên kế hoạch và quản lý dự án
• Kỹ năng sử dụng các công cụ Analytics & Social Listening
• Khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo (4 kỹ năng)
• Tư duy logic
• Kỹ năng viết
• Kỹ năng lên phương án sáng tạo

Lương và các khoản theo lương:

• Thu nhập cố định: 10.000.000 - 16.000.000 VNĐ/tháng
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật hiện hành
• Review tăng lương 6 tháng/lần

Hệ thống thưởng:

• Thưởng doanh số hàng tháng: căn cứ theo kết quả kinh doanh công ty và theo hiệu suất công việc của bộ phận, cá nhân
• Thưởng vinh danh cá nhân, tập thể xuất sắc theo hàng tháng, 6 tháng đầu năm và cả năm
• Thưởng hiệu quả kinh doanh năm: căn cứ theo tình hình kinh doanh của công ty và hiệu suất công việc của cá nhân trong năm
• Thưởng thành tích kênh: mốc doanh thu/ngày, video triệu view, thưởng nút vàng, nút bạc,...

Hệ thống phúc lợi:

• Lương tháng thứ 13
• Phúc lợi các ngày lễ tết: 8/3, ngày gia đình, 20/10, sinh nhật công ty, ...
• Phúc lợi đời sống: hỗ trợ trang phục 2 lần/năm, sinh nhật, chế độ du lịch, teambuilding bộ phận, khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm
• Phúc lợi hiếu - hỉ - ốm đau - thai sản
• Phúc lợi Đào tạo & Phát triển: Các chương trình đào tạo chuyên môn kỹ năng mềm và cung cấp lộ trình phát triển sự nghiệp, lộ trình học tập rõ ràng
• Phúc lợi ngày nghỉ: nghỉ phép 13 ngày/năm (ngày nghỉ phép theo luật & 1 ngày sinh nhật công ty), nghỉ các ngày lễ tết