Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự

• Tiếp cận ứng viên qua các cổng thông tin tuyển dụng, Facebook, LinkedIn,…

• Hỗ trợ trong các đầu công việc như: sắp xếp CV, tìm kiếm ứng viên tiềm năng, đăng thông báo tuyển dụng và xóa thông báo khi bài đăng hết hạn …

• Phỏng vấn các ứng viên, hiểu rõ nền tảng của họ, giải thích vai trò, yêu cầu, mức lương kỳ vọng và lợi ích công việc.

• Đào tạo, hội nhập nhân viên mới và công tác tính lương. Hỗ trợ bộ phận bộ phận hành chính trong việc tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên.

• Thực hiện các công việc liên quan đến chức năng quản lý nhân sự như: nhập dữ liệu, sắp xếp hồ sơ nhân sự, chuẩn bị phòng họp,...

• Tìm hiểu và cập nhật liên tục thông tin về thị trường việc làm, mức lương chung cho các ngành nghề,...

• Làm việc theo chỉ dẫn của quản lý.

• Từ 18 tuổi trở lên.

• Không yêu cầu kinh nghiệm.

• Hiểu biết cơ bản về quy trình tuyển dụng và phân tích công việc.

• Năng động, sáng tạo, sẵn lòng học hỏi và phát triển kỹ năng nhân sự.

• Có niềm đam mê với ngành nhân lực. Tận tâm, có trách nhiệm với đội nhóm.

• Tinh thần hợp tác và sẵn lòng hỗ trợ các dự án và hoạt động nhân sự khác trong công ty.

• Có khát vọng, thích chinh phục thử thách, khám phá năng lực và giới hạn của bản thân, không ngại khó, ngại khổ.

• Có máy tính cá nhân.

Phúc lợi:

• Hỗ trợ dấu thực tập cho sinh viên.

• Được đào tạo bài bản đến khi thành nghề.

• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.

• Cơ hội được học tiếng Anh miễn phí nếu hoàn thành tốt công việc.

• Có cơ hội được nhận làm nhân viên chính thức.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.

• Được đào tạo kỹ năng mềm.

• Có cơ hội tham gia các sự kiện nội bộ: Hoạt động gắn kết, Sinh nhật nhân viên, Company Trip, Team Building, Sinh nhật công ty, Sharing Day hàng quý, Tiệc cuối năm…

Lương:

• Part-time: 3 - 10 triệu / tháng (lương cứng 20k - 30k / 1h + 5-10% hoa hồng)

• Full-time: 8 - 20 triệu / tháng (lương cứng từ 5 - 8 triệu tuỳ khả năng + 15% hoa hồng)