Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự (Mạnh Về C&B)

-Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp, KPI hàng tháng cho nhân viên. -Theo dõi danh sách nhân sự training, đến hạn review hợp đồng, KPI và doanh số của từng nhân viên.-Thực hiện đối soát doanh số, chốt bảng công và KPI tháng, đảm bảo số liệu chính xác trước khi gửi quản lý.-Tổng hợp và báo cáo số lượng nhân viên đi làm đầu ngày, tạo code nhân viên mới.-Chuyển thông tin khách hàng (số điện thoại) cho bộ phận kinh doanh để lên đơn bảo hiểm và theo dõi tiến độ xử lý.-Hỗ trợ các công việc hành chính, báo cáo và nhân sự khác theo yêu cầu của quản lý.

-Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Nhân sự, Kế toán, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.-Có tối thiểu 1–2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên am hiểu mảng C&B.-Thành thạo Excel, Google Sheet, biết tổng hợp và xử lý dữ liệu.-Cẩn thận, trung thực, chịu khó và có khả năng làm việc độc lập.