Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Quản lý hồ sơ , HĐLĐ các đơn vị của chi nhánh đang thực hiện + Nhận hồ sơ xin việc của nhân sự mới + Theo dõi nhập thông tin hồ sơ và làm HĐLĐ, biến động nhân sự hàng tháng vào AMIS-Tính lương hàng tháng: + Nhận bảng công từ các công trình gửi về hàng tháng + Chấm công , tính lương cho Nhân viên, Giám sát, công nhân các đơn vị - Thực hiện các công tác tuyển dụng và đào tạo - Chịu trách nhiệm theo dõi tình hình tăng, giảm , đóng tiền BHXH, làm hồ sơ duyệt chế độ ốm đau, thai sản nộp BHXH + Rà soát trên bảng lương những trường hợp nghỉ việc tham gia BHXH để báo giảm + Tiếp nhận yêu cầu xin đóng BHXH lập dnah sách xin tăng mới trình GĐ duyệt+ Theo dõi lập hồ sơ báo tăng, giảm, lập hồ sơ duyệt chế độ BHXH hàng tháng - Chịu trách nhiệm theo dõi các hợp đồng , chế độ của người lao động khi tham gia các loại hình bảo hiểm khác ngoài BHXH (Bảo hiểm 24/24h) + Rà soát trên bảng lương những trường hợp nghỉ dể báo giảm và tăng mới để lập danh sách trình ký + Theo dõi lập hồ sơ báo tăng, giảm, lập hồ sơ duyệt chế độ BHXH hàng tháng * CÔNG ĐOÀN+ Nhận thông tin , chứng từ báo ốm, ma chay, hiếu hỷ để chi thăm hỏi đoàn viên + Theo dõi số sách lập thu, chi công đoàn hàng tháng, gửi báo cáo lương ra Tổng công ty + Báo cáo quyết toán công đoàn nộp cấp trên định kỳ 6 tháng / lần - Quản lý thu, chi sổ sách công đoàn - Hỗ trợ hồ sơ thầu

- Nữ từ 25 tuổi đến 40 tuổi, có năng lực pháp luật, năng lực hành vi và sức khoẻ tốt.- Tốt nghiệp trình độ Cao Đẳng trở lên: - Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm tại vị trí tuyển dụng.