Kế Toán Quản Trị

1. Tính lương:
- Tính lương thời gian và lương cho công nhân mới.

- Tổng hợp bảng lương toàn công ty (quy mô gần 700 người).

2. Kế toán quản trị:
- Lập báo cáo quản trị định kỳ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

- Phân tích dữ liệu, tham mưu các vấn đề rủi ro trong hoạt động sản xuất – kinh doanh.

3. Kiểm soát nội bộ:
- Kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ thanh toán.

- Kiểm soát tính minh bạch, hiệu quả trong mua hàng và sử dụng nguyên vật liệu.

- Tham gia xây dựng, cải tiến quy trình – quy chế phối hợp giữa các phòng ban.

- Giám sát thực thi nội quy, phối hợp xử lý vi phạm (nếu có).

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính.

- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong kế toán nội bộ và kế toán thuế.

- Nắm vững nghiệp vụ kế toán, có tư duy logic, cẩn thận và nhạy bén.

- Kỹ năng giao tiếp tốt, rõ ràng và thuyết phục.

- Thành thạo Excel; ưu tiên ứng viên sử dụng tốt phần mềm MISA.

- Ưu tiên có kinh nghiệm trong công ty sản xuất, đặc biệt là nội thất gỗ.

- Độ tuổi phù hợp: 28 – 40.

- Có thể làm việc tại Bình Dương 3 ngày/tuần (có xe đưa đón từ TP.HCM).