Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp Từ 10 Đến 15 Triệu

1/ Xây dựng mục tiêu, kế hoạch công việc
2/ Lập kế hoạch công việc theo định kỳ tháng, quý, năm
3/ Tham gia vận hành cơ sở
○ Tham gia các hoạt động quản trị hành chính
○ Duy trì an ninh, trật tự, trông giữ tài sản
○ Đón tiếp, lễ tân khách đến công ty làm việc, trao đổi
○ Quản lý theo dõi, sửa chữa bảo dưỡng cơ sở vật chất
○ Mua sắm cấp phát vật tư, văn phòng phẩm.
○ Thực hiện vệ sinh môi trường, y tế, cấp dưỡng
○ Kiểm tra, kiểm soát, ngăn ngừa các mối nguy về an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy
4/ Quản lý phần mềm, phần cứng công nghệ, mạng
5/ Chấm công, duy trì nội quy, quy định, chính sách của công ty
6/ Tham gia triển khai hoạt động quản trị nhân sự
7/ Tuyển dụng nhân sự toàn công ty và bộ phận
8/ Đào tạo, truyền thông nội bộ toàn công ty và bộ phận
9/ Tham gia quản lý thực hiện công việc toàn công ty và bộ phận
10/ Triển khai các chính sách, phúc lợi, lương thưởng toàn công ty và bộ phận
11/ Xử lý các mối quan hệ lao động toàn công ty và bộ phận
12/ Các công việc khác bao gồm nhưng không giới hạn theo sự phân công của BGĐ và trưởng phòng
13/ Báo cáo công việc