Chuyên Viên Nhân Sự
-
Hết hạn trong
4 ngày nữa
- Mức lương 8 - 15 triệu VNĐ
JobsGO còn rất nhiều công việc tương tự để bạn tham khảo dưới đây
Tính chất công việc
Full-time
Vị trí/chức vụ
Nhân viên/Chuyên viên
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)
Trung cấp - Nghề
Yêu cầu kinh nghiệm
Trên 1 năm
Ngày đăng tuyển
23/08/2024
Yêu cầu giới tính
N/A
Ngành nghề
Kĩ năng
Mô tả công việc
- Xây dựng và thực hiện các chính sách, quy trình nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển của công ty trong lĩnh vực sản xuất
- Tham gia vào quá trình tuyển dụng nhân sự: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên
- Quản lý hồ sơ nhân viên, cập nhật thông tin nhân sự vào hệ thống
- Thực hiện các công việc liên quan đến chấm công, tính lương, bảo hiểm xã hội cho nhân viên
- Tổ chức các hoạt động đào tạo, phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng và duy trì văn hóa công ty, tổ chức các hoạt động nội bộ
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, tuân thủ luật lao động
- Lập báo cáo nhân sự định kỳ và theo yêu cầu của ban lãnh đạo
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, hoặc các ngành liên quan
- Không yêu cầu kinh nghiệm, công ty sẽ đào tạo
- Có kiến thức cơ bản về Luật Lao động và các quy định liên quan đến nhân sự
- Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel và Word
- Kỹ năng giao tiếp và quan hệ interpersonal tốt
- Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
- Tư duy logic, kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt
- Có tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc
- Khả năng quản lý thời gian và đa nhiệm tốt
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật
- Thưởng các dịp Lễ, Tết và thưởng hiệu suất công việc
- Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn
- Cơ hội thăng tiến trong môi trường làm việc chuyên nghiệp
- Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm
- Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện của ngành sản xuất
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng
này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến
chúng tôi