Công Ty Cổ Phần Smartcom Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Lazy Cat
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Lazy Cat
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Thương Mại Công Nghệ Thông Tin Di Động
Công Ty Cổ Phần Xuất Bản Khoa Học Và Giáo Dục Thời Đại
Công Ty Cổ Phần Quản Lý Giáo Dục Và Đầu Tư E M G
Công Ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu APO
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Hilions Asia
Công Ty TNHH Hải Sản Cua Xanh
Công Ty Cổ Phần Smartcom Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Lazy Cat
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Lazy Cat
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Thương Mại Công Nghệ Thông Tin Di Động
Công Ty Cổ Phần Xuất Bản Khoa Học Và Giáo Dục Thời Đại
F88 Next Gen (FNG) là chương trình chuyên biệt có lộ trình 24 tháng dành riêng cho những tài năng trẻ, đam mê đổi mới và muốn tạo ra dấu ấn trong lĩnh vực Fintech. Tham gia chương trình, bạn sẽ được trải nghiệm lộ trình phát triển toàn diện, từ kiến thức chuyên môn đến kỹ năng lãnh đạo, cùng cơ hội làm việc trực tiếp với các chuyên gia hàng đầu. Với mức lương hấp dẫn, môi trường làm việc năng động, các hoạt động đào tạo chuyên sâu và các Chương trình hoạt động ngoại khóa phong phú, F88 Next Gen sẽ là bệ phóng vững chắc cho sự nghiệp của bạn.
Đối tượng tham gia:
• Sinh viên năm cuối hệ Cử nhân/Thạc sỹ, hoặc đã tốt nghiệp dưới 02 năm kinh nghiệm làm việc.
• Điểm trung bình tích lũy từ 7.0/10 hoặc tương đương.
• Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng.
• Thể hiện khả năng lãnh đạo trong hồ sơ và quá trình tuyển chọn.
• Các ngành học liên quan đến Fintech, tài chính, công nghệ thông tin, quản trị dữ liệu hoặc có đam mê với lĩnh vực Fintech
• Đam mê khai phóng sự nghiệp cá nhân trong một môi trường năng động và dẫn dắt sự thay đổi.
Quy trình tuyển chọn:
• Vòng 1: Sàng lọc hồ sơ
• Vòng 2: Bài kiểm tra năng lực & Phỏng vấn online
• Vòng 4: Đào tạo ươm mầm và Coaching thực chiến
• Vòng 5: Thuyết trình về ý tưởng dự án
Lộ trình phát triển
1. Hội nhập
2. Luân chuyển giữa các Phòng/Ban: 3 lần luân chuyển trong thời gian 12 tháng
3. Đào tạo trong công việc
4. Đánh giá hiệu quả làm việc định kỳ
5. Lựa chọn Phòng/Ban phù hợp và đánh giá cuối kỳ
• Sinh viên năm cuối hệ Cử nhân/Thạc sỹ, hoặc đã tốt nghiệp dưới 02 năm kinh nghiệm làm việc.
• Điểm trung bình tích lũy từ 7.0/10 hoặc tương đương.
• Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng.
• Thể hiện khả năng lãnh đạo trong hồ sơ và quá trình tuyển chọn.
• Các ngành học liên quan đến Fintech, tài chính, công nghệ thông tin, quản trị dữ liệu hoặc có đam mê với lĩnh vực Fintech
• Đam mê khai phóng sự nghiệp cá nhân trong một môi trường năng động và dẫn dắt sự thay đổi.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Công Ty Cổ Phần Quản Lý Giáo Dục Và Đầu Tư E M G
Công Ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu APO
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Hilions Asia
Công Ty TNHH Hải Sản Cua Xanh