Hạn nộp hồ sơ: 15/12/2025 (Còn 5 ngày)
Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus
Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus
Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Giải Pháp Nhân Sự Global Door
Công ty TNHH Manpower Việt Nam - Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Tích hợp hệ thống quản lý quốc tế
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Cung Ứng Nhân Lực Toàn Cầu Nic
Công Ty TNHH Xuân Cảnh Holding
Công Ty TNHH Kamereo
Công Ty TNHH Sturgeon Estate Hà Nội
Công Ty TNHH Atlas Copco Việt Nam
Công Ty TNHH Giải Pháp Ngăn Cháy Vfs
a. Phát triển kinh doanh tại thị trường Việt Nam:
– Tìm kiếm, tiếp cận và xây dựng quan hệ với khách hàng doanh nghiệp tiềm năng.
– Giới thiệu, tư vấn sản phẩm/dịch vụ AI giám sát hành vi, phù hợp với nhu cầu khách hàng.
– Đàm phán, chốt hợp đồng và đảm bảo doanh số theo kế hoạch.
– Duy trì, chăm sóc khách hàng hiện hữu, đảm bảo sự hài lòng và hợp tác lâu dài.
– Nghiên cứu và phát triển thị trường:
– Thu thập, phân tích thông tin thị trường, đối thủ, xu hướng công nghệ và nhu cầu khách hàng.
– Đề xuất chiến lược kinh doanh, giải pháp tiếp cận từng phân khúc khách hàng.
b. Hỗ trợ mở rộng kinh doanh khu vực & quốc tế:
– Phối hợp cùng đội Sales tại Nhật Bản trong kế hoạch mở rộng sang Đông Nam Á.
– Cung cấp insight thị trường, hỗ trợ tiếp cận khách hàng và đối tác khu vực.
– Tham gia xây dựng chiến lược kinh doanh quốc tế và quy trình Sales cho thị trường Việt Nam.
– Tốt nghiệp Đại học các ngành: Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Thương mại, CNTT hoặc lĩnh vực liên quan.
– Có từ 3–5 năm kinh nghiệm trong mảng Sales hoặc Business Development, ưu tiên ngành CNTT, phần mềm, giải pháp doanh nghiệp (B2B).
– Tiếng Anh giao tiếp và viết tốt ở mức Business level (làm việc được với khách hàng và đối tác nước ngoài).
– Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, phân tích và xử lý tình huống tốt.
– Có khả năng làm việc độc lập, chủ động và phối hợp hiệu quả với team quốc tế.
* Ưu tiên:
– Có hiểu biết hoặc kinh nghiệm trong lĩnh vực giám sát an ninh (security/surveillance).
– Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường công ty Nhật hoặc đa quốc gia.
– Biết tiếng Nhật là một lợi thế lớn.
– Tinh thần khởi nghiệp, năng động, ham học hỏi và thích nghi nhanh trong môi trường startup quốc tế.
– Lương : 1000$ ~ 2000$ x 14 tháng lương.
- Xét tăng lương 2 lần/năm, không giới hạn phần trăm tăng.
– Stock option dành cho nhân viên có đóng góp nổi bật.
– Bảo hiểm, thuế, phép năm theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
Phúc lợi công ty & công đoàn:
– Du lịch, thưởng lễ/tết, sinh nhật, hiếu hỷ, hoạt động câu lạc bộ (≈20 triệu/người/năm).
Cơ hội phát triển cá nhân:
– Chính sách đào tạo, hỗ trợ đăng ký & đứng tên bằng sáng chế (hiện công ty có 26 bằng sáng chế do nhân viên đứng tên).
– Làm việc trong môi trường quốc tế đa văn hóa (Nhật Bản, Pháp, Đài Loan, Ấn Độ, Brazil, Sri Lanka…).
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Công Ty Cổ Phần Cung Ứng Nhân Lực Toàn Cầu Nic
Công Ty TNHH Xuân Cảnh Holding
Công Ty TNHH Kamereo
Công Ty TNHH Sturgeon Estate Hà Nội
Công Ty TNHH Atlas Copco Việt Nam
Công Ty TNHH Giải Pháp Ngăn Cháy Vfs
Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus
Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus
Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Giải Pháp Nhân Sự Global Door
Công ty TNHH Manpower Việt Nam - Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Tích hợp hệ thống quản lý quốc tế
Headhunter Vietnam Hrchannels.com