Nhân Viên Nhân Sự (Biết Tiếng Trung)

• Tác nghiệp tuyển dụng Nhân viên招聘員工
• Bảo quản hồ sơ Nhân sự保留員工的資料
• Phụ trách hoàn tất thủ tục NV mới : cập nhật hồ sơ, thẻ từ và thẻ nhân viên, cấp phát đồng 做磁卡，
• Quản lý nghỉ phép của Nhân viên員工請假管理
• Kiểm tra chấm công檢查打卡工作
• Dịch thuật, phát thông báo, hỗ trợ dịch thuật các Lưu trình, quy chế (nếu có)翻譯，發公 告，協助翻譯流程，規則（若有）
• Visa, GPLĐ thẻ tạm trú cho các chuyên gia nước ngoài外籍幹部的簽證，工作證，暫住證
• Danh sách theo dõi kỷ luật處理紀律的跟蹤表
• Phổ biến, huấn luyện các chế độ chính sách chung của Công ty訓練公司的政策，制度
• Chấm công hỗ trợ phát lương Nhân viên thời vụ.計算工作日，協助發放臨時工的薪資

a. Kiến thức: Tốt nghiệp Cao đẳng /Đại học trở lên 知識： 大學/高等畢業

b. Kỹ năng: Sử dụng tốt các phần mềm vi tính văn phòng. Am hiểu các chính sách quy định Luật Bảo hiểm & Luật lao động.

技能：精通文房常用的軟件，了解保險和勞動法典

c. c. Khả năng: Cẩn thận, kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng Hoa văn dịch thuật tốt các thông báo, nội quy, quy định, quy trình, quy chế. Khả năng: Cẩn thận, kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng Hoa văn dịch thuật tốt các thông báo, nội quy, quy định, quy trình, quy chế.

能力： 謹慎，溝通能力強，漢語水平高

d. Kinh nghiệm: Ưu tiên có kinh nghiệm cho công tác chuyên môn d. Kinh nghiệm: Trên 2 năm kinh nghiệm cho công tác chuyên môn.

經驗： 優先有經驗以上在專業位置。