1. An toàn:
- Kiểm soát và thực hiện đúng các quy phạm về môi trường, an toàn lao động, PCCC, máy móc thiết bị.
2. Chất lượng
- Tuân thủ đúng và đầy đủ yêu cầu ATVSTP, ISO ... và các quy định, tiêu chuẩn về chất lượng của khách Nội địa và Xuất khẩu.
- Đảm bảo duy trì hệ thống quản lý chất lượng của nhà máy ISO Smeta theo mỗi năm.
3. Năng suất
- Đảm bảo năng suất nhà máy ở mức tốt nhất, không để tình trạng chờ đợi nguyên vật liệu, hay các công đoạn trong sản xuất.
- Đảm bảo máy móc thiết bị hoạt động ổn định, đôn đốc Cơ Điện đảm bảo móc móc được bảo trì định kỳ, giảm thiểu hư hỏng , sự cố trong sản xuất. Tăng năng suất sử dụng máy và năng suất sản phẩm.
4. Chi phí
- Kiểm soát chặt chẽ hoạt động sản xuất, năng suất nhà máy, giám sát duy trì cải tiến liên tục, giảm các công đoạn.
- Kiểm soát hư hỏng nguyên vật liệu, bán thành phẩm và thành phẩm.
- Đào tạo công nhân viên nhằm đảm bảo mục tiêu tăng năng suất, giảm phế phẩm, giảm chi phí sản xuất
- Đảm bảo bảo trì bảo dưỡng máy móc định kỳ, tránh hư hỏng.
- Đảm bảo sử dụng công cụ sản xuất đúng mục đích, tránh hư hỏng.
- Đảm bảo hàng hóa NVL, Thành phầm trong kho ở điều kiện an toàn về chất lượng và số lượng , không để mất mát ( trôm cắp)
5. Kế hoạch
- Kết nối với Sale để đảm bảo nhận được kế hoạch dự đoán và làm việc với BP kế hoạch để đảm bảo bảo sản xuất kịp thời, không thiếu, không thừa, đảm bảo tồn kho an toàn trong nhà máy
6. Cung ứng
- Đảm bảo năng lực chuỗi cung ứng, an toàn & tối ưu kho bãi.
- Đảm bảo nguồn cung ứng nhân lực linh hoạt trong mọi thời điểm.
7. Cải tiến
- Đảm hoạt động bảo trì bảo dưỡng và cải tiến liên tục công nghệ sản xuất và thiết bị, các công đoạn. Nghiên cứu, cập nhật các kỹ thuật, phương pháp sản xuất mới.
8. Phát triển đội ngũ
- Đảm bảo tất cả các quy trình, chính sách của Công ty được triển khai đầy đủ đến toàn bộ CB_CNV nhà máy và duy trì tính tuân thủ, kỷ luật trong sản xuất.
- Đảm bảo nhà máy hoạt động ổng định , nhà nhà xưởng liên tục bảo trì bảo dưỡng, đảm bảo vệ sinh và 5S trong nhà máy, nâng cao nhận thức của công nhân ,nhân viên và quản lý về nhận thức, tư duy.
- Phối hợp với HCNS nhà máy xây dựng hoạch định chiến lược đảm bảo nguồn nhân lực cho nhà máy (tuyển dụng, đào tạo, xây dựng nhân lực dự nguồn,…)
9. Đảm bảo hoạt động pháp lý chung cho NM
- Đại diện BGĐ công ty làm việc cùng các đoàn kiểm tra thanh tra theo chỉ đạo.
- Đảm bảo các hồ sơ pháp lý, và các hoạt động khác liên quan: môi trường,ATVSTP, PCCC, Hệ thống phụ trợ khác,…
10. Báo cáo - Công việc khác
- Thực hiện các báo cáo công việc định kỳ và các công việc khác theo sự phân công.
- Bảo mật thông tin công nghệ.
- Tốt nghiệp đại học trở lên tại các trường: ĐH Quốc gia Hà Nội, ĐH Quốc gia TP. HCM, ĐH Bách khoa Tp. HCM, ĐH Sư phạm kỹ thuật TP. HCM.
- Chuyên ngành liên quan: Cơ khí chế tạo, Cơ điện tử, Điện – điện tử, Tự động hóa,....
- Từ 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trở lên.
- Từ 10 năm kinh nghiệm trong nhà máy sản xuất trở lên.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất ngành hàng thực phẩm tiêu dùng nhanh là một ưu thế.
- Lương từ 3000 - 5000 USD, thưởng AOP
- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.