Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp ( Yêu Cầu Biết Tiếng Anh)

1. Tuyển dụng:

- Tạo nguồn và chăm sóc các kênh tuyển dụng của công ty về nội dung, hình ảnh, tương tác..., tương tác, trả lời ứng viên hàng ngày một cách chuyên nghiệp và hiệu quả

- Tìm kiếm đề xuất mở rộng các kênh tuyển dụng hiệu quả.

- Tổ chức phỏng vấn, tuyển dụng.

2. Thủ tục nhân sự:

- Thư mời việc, hồ sơ nhân sự, hợp đồng, giấy tờ nhân sự ..theo quy trình tuyển dụng và quy định công ty.

- Cập nhật dữ liệu ứng viên, dữ liệu nhân sự.

3. Giấy phép lao động cho người nước ngoài:

- Phối hợp và thực hiện thủ tục xin cấp giấy phép lao động, visa nhập cảnh, xuất cảnh v.v..

4. Nhân sự tổng hợp:

- Tổng hợp chấm công

- Một số công tác hành chính được phân công

- Cao đẳng, đại học, ưu tiên ứng viên chuyên ngành quản trị nhân sự, quản trị hành chính, hoặc ngành nghề liên quan

- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, hành chính, ưu tiên ứng viên có kiến thức nghiệp vụ hành chính, văn thư

- Thành thạo kĩ năng tin học văn phòng.

- Kĩ năng soạn thảo văn bản tốt (Tiếng Anh, Tiếng Việt).

- Kĩ năng giao tiếp (Tiếng Anh, Tiếng Việt).

- Kĩ năng thực hiện công việc hướng tới mục tiêu, kết quả.

- Khả năng thích ứng với sự thay đổi

- Tư duy sáng tạo, hướng tới giải pháp giải quyết vấn đề và đưa ra các đề xuất

- Kĩ năng quản lý thời gian, quản lý sắp xếp công viêc thực hiện

- Năng lực học hỏi và phát triển bản thân

• Thu nhập: Từ 10,000,000-15,000,000
• Được kí hợp đồng toàn thời gian và hưởng các chế độ BHYT, BHXH, BHTN... và các chế độ khác theo quy định.
• Nâng cao đào tạo kỹ năng giao tiếp, kỹ năng mềm, mở rộng quan hệ.
• Môi trường làm việc lành mạnh, đồng nghiệp thân thiện.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, từ thiện vì cộng đồng, nghỉ Tết, nghỉ lễ theo quy định.