Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

* C&B (40%):

• Thực hiện theo dõi chấm công, theo dõi tuân thủ nội quy của nhân viên trong công ty;
• Tính lương toàn bộ nhân viên công ty;
• Quản lý và theo dõi phép năm của nhân viên công ty
• Soạn hợp đồng lao động, lưu trữ hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên;
• Báo tăng/giảm và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn công ty;
• Xây dựng quy chế, lương thưởng cho nhân viên;
• Hổ trợ xây dựng KPIs cho nhân viên.

* Tuyển dụng (30%):

• Thực hiện công tác tuyển dụng, truyền thông tuyển dụng qua các kênh, viết thông báo tuyển dụng, mô tả công việc,…
• Lọc hồ sơ, CV, sắp xếp hồ sơ để lưu trữ trong Database của doanh nghiệp
• Lên lịch phỏng vấn, hổ trợ phỏng vấn sơ tuyển (nếu có)
• Soạn Thư mời tuyển dụng, thông báo kết quả cho ứng viên
• Thực hiện onboading cho nhân sự mới
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.

* Hành chính (30%):

• Theo dõi thanh toán các chi phí hành chính, chi phí cố định
• Soạn thông báo, quyết định và tờ trình
• Đặt VPP, cấp phát đồng phục
• Phối hợp tổ chức sự kiện công ty: Sinh nhật, year end party,…

• Nữ, tuổi từ 24 – 35 tuổi
• Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên;
• Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
• Thành thạo tin học văn phòng
• Có khả năng giao tiếp tốt, quan sát, tỉ mỉ, cận trọng

• Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc
• Định hướng lên trưởng phòng HCNS

• Lương: Từ 13tr - 17tr
• Lương tháng 13, thưởng vào các dịp Lễ, Tết, sinh nhật Công ty, sinh nhật Cá nhân
• Khám sức khỏe định kỳ (1 năm/1 lần)
• Team Building hàng năm
• Tham gia bảo hiểm và các chế độ khác theo luật Lao động.
• Được ưu đãi dùng dịch vụ thẩm mỹ cho bản thân và gia đình
• Cơ hội phát triển chuyên môn, được cữ đi học các lớp nâng cao nghiệp vụ