Chuyên Viên Chuyển Đổi Số (Lập Trình Viên Cao Cấp)

1. Thiết kế & Kiến trúc hệ thống

- Phân tích yêu cầu hệ thống từ các phòng ban.

- Thiết kế kiến trúc tổng thể cho các giải pháp phần mềm (bao gồm cả Cơ sở dữ liệu,frontend và backend).

- Đề xuất phương án tích hợp giữa các hệ thống: ERP, CRM, HRM, DMS, eOffice, v.v.

- Tư vấn lựa chọn nền tảng công nghệ phù hợp (Database, Node.js, .NET, PHP, React, Vue.js...).

2. Kết nối & Đồng bộ hệ thống

- Phát triển các API kết nối giữa các phần mềm hiện có (ví dụ: Odoo, Bravo, SAP, phần mềm nội bộ...).

- Triển khai giải pháp đồng bộ dữ liệu trung tâm (Data Warehouse hoặc Integration Hub).

- Đảm bảo luồng dữ liệu xuyên suốt giữa các phòng ban: sản xuất, kế toán, nhân sự, logistics...

3. Bảo trì & Phát triển nâng cấp

- Bảo trì, cập nhật, vá lỗi phần mềm nội bộ do Tập đoàn sở hữu hoặc outsource.

- Phát triển các tính năng nhỏ theo yêu cầu thay đổi nghiệp vụ.

- Hỗ trợ kiểm thử (testing), TK bản vá và backup dữ liệu định kỳ.

4. Hỗ trợ kỹ thuật & đào tạo

- Phối hợp với các phòng ban để hướng dẫn sử dụng hệ thống mới/chức năng mới.

- Hỗ trợ xử lý các sự cố phần mềm phát sinh trong vận hành.

- Ghi chép tài liệu kỹ thuật, sơ đồ kiến trúc hệ thống.

1. Yêu cầu chuyên môn

- Thành thạo lập trình Full Stack: JavaScript (React/Vue/Angular), Node.js hoặc PHP/Laravel, .NET Core.

- Hiểu biết về kiến trúc Microservices, RESTful APIs, Message Queue (RabbitMQ, Kafka…).

- Có kinh nghiệm tích hợp hệ thống qua API hoặc middleware (Postman, Swagger, GraphQL...).

- Kiến thức tốt về CSDL: MySQL, MSSQL, PostgreSQL, MongoDB. Có hiểu biết hoặc kinh nghiệm với các hệ thống ERP/CRM là lợi thế.

2. Năng lực & phẩm chất cần có

- Tư duy hệ thống và khả năng làm việc độc lập, chủ động.

- Kỹ năng giao tiếp tốt, phối hợp đa phòng ban.

- Cẩn thận, có trách nhiệm trong triển khai các hệ thống quan trọng. Khả năng học hỏi công nghệ mới nhanh chóng.