JobsGO Blog » Phát Triển Bản Thân » Lương » [UPDATE] Cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm 2021

Nhằm đảm bảo lợi ích và quyền lợi cho người lao động, nước ta đã ban hành một số điều luật quy định về số giờ làm thêm và chế độ làm thêm. Vậy cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm, vào ngày nghỉ, ngày lễ tết được pháp luật Việt Nam quy định cụ thể như thế nào? Các bạn hãy cùng JobsGO tìm hiểu nhé!

Khái niệm tiền lương làm thêm giờ là gì?

Khoản 1 Điều 90 Luật lao động 2019 có quy định: 

Tiền lương là số tiền doanh nghiệp trả cho người lao động theo đúng với thỏa thuận trước đó. Mức lương này sẽ bao gồm cả lương chức danh và khoản phụ cấp, bổ sung khác. Lưu ý, mức lương theo chức danh sẽ không được phép thấp hơn mức lương tối thiểu. 

cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm

Khái niệm tiền lương làm thêm giờ là gì?

Tiền lương làm thêm giờ là tiền lương được trả cho người lao động khi làm trong khoảng thời gian ngoài giờ làm việc quy định; theo yêu cầu của doanh nghiệp (người sử dụng lao động). Và tiền lương làm thêm giờ sẽ cao hơn so với mức tiền lương tiêu chuẩn, đặc biệt là khi làm thêm vào ban đêm.

Thời gian làm việc vào ban đêm từ mấy giờ đến mấy giờ?

Tại điều 105 và 106 của Luật Lao động có quy định cụ thể về thời giờ làm việc bình thường và thời gian làm thêm vào ban đêm như sau:

Thời gian làm việc bình thường

Doanh nghiệp có quyền quyết định thời gian làm việc theo tuần hoặc theo ngày.

  • Trường hợp thời gian làm việc tính theo ngày thì 1 ngày làm việc không được quá 8 tiếng.
  • Trường hợp người lao động làm việc theo tuần thì thời gian làm việc sẽ không được quá 48 tiếng/ tuần. Đặc biệt khuyến khích các doanh nghiệp cho người lao động thực hiện làm việc 40 tiếng/ tuần.
  • Người sử dụng lao động cần có trách nhiệm đảm bảo thời gian làm việc của người lao động khi người lao động tiếp xúc với những yếu tố có hại, nguy hiểm theo đúng quy chuẩn quốc gia cùng các quy định pháp luật có liên quan

    cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm

    Thời gian làm việc bình thường

Thời gian làm việc ban đêm

Tại Điều 106 trong luật Lao động năm 2019 có quy định cụ thể về thời gian của công nhân, cán bộ, viên chức,… như sau:

Quy định thời gian làm việc vào ban đêm là từ 22h – 06h sáng hôm sau.

Vì thế, người lao động nào làm thêm trong khoảng từ 22h – 6h sáng hôm sau sẽ được tính là giờ làm thêm ban đêm. Khi đó, họ sẽ được hưởng những quyền lợi về tiền lương khi làm thêm vào thời gian này.

👉 Xem thêm: Cách tính lương thưởng dịp Quốc Khánh 02/09

Cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm, ngày nghỉ, ngày lễ tết

Quy định về tiền lương làm thêm giờ 2021

cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm

Quy định về tiền lương làm thêm giờ 2021

Cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm, ngày nghỉ, ngày lễ tết được quy định cụ thể trong Điều 97 và khoản 1, Điều 98, Luật Lao động 2019.

Theo đó, người sử dụng lao động có trách nhiệm trả cho người lao động lương làm thêm giờ tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo sản phẩm như sau:

  • Làm thêm vào ngày thường: Người lao động sẽ được hưởng ít nhất 150% tiền lương giờ thực trả.
  • Làm thêm vào ngày nghỉ hàng tuần: Người lao động được hưởng mức tiền lương ít nhất là 200% tiền lương giờ thực trả.
  • Làm thêm vào ngày lễ, tết: Người lao động sẽ được hưởng ít nhất 300% tiền lương giờ thực trả. Bên cạnh đó, người lao động vẫn sẽ được hưởng chế độ ngày nghỉ hưởng nguyên lương theo quy định của Luật Lao động.

Cách tính lương làm thêm giờ vào ban ngày

Thông thường, cách tính lương làm thêm giờ vào ngày nghỉ sẽ được tính theo công thức sau:

Lương làm thêm giờ = Tiền lương giờ thực trả x Mức 150%/ 200%/ 300% x Số giờ làm thêm 
cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm

Cách tính lương làm thêm giờ vào ban ngày

VD: Tiền lương 1 tháng của chị Lan là 6.500.000VNĐ (làm 8h/ ngày và 26 ngày/ tháng). Trong tháng chị Lan làm thêm 40 giờ tăng ca trong tháng và không có giờ tăng ca nào sau 10h tối. Vậy tiền làm thêm chị Lan nhận được là bao nhiêu?

  • Số tiền lương theo giờ của chị Lan là: 6.500.000 /26/8 = 31.250 VNĐ
  • Số tiền làm thêm giờ vào ngày thường là: 31.250VNĐ x 150% x 40h = 1.875.000VNĐ.

Đối với trường hợp NLĐ tính lương theo sản phẩm sẽ được tính như sau:

Tiền lương giờ làm thêm = Đơn giá tiền lương sản phẩm x Mức 150%/ 200%/ 300% x số sản phẩm làm thêm

VD: Anh Nam làm ra 3000 sản phẩm trong 1 tháng với đơn giá là 2000 VNĐ/ chiếc. Để hoàn thành được số lượng sản phẩm này thì anh Nam đã thực hiện 220 giờ làm bình thường và 65 giờ làm thêm ngày thường, không có giờ tăng ca nào sau 10h tối. Vậy số tiền lương mà anh Nam nhận được là bao nhiêu?

  • Lương sản phẩm theo giờ là 3000 chiếc x 2000VND / (220 + 65)h = 21.053VND.
  • Lương sản phẩm giờ thường là 21.053VND x 220h x 100% = 4.631.660 VND.
  • Lương sản phẩm làm thêm giờ là 21.053VND x 65h x 150% = 2.052.667 VND.

Tổng lương tháng của anh Nam nhận được là: 4.631.660 VND + 2.052.667VND = 6.684.327 VND.

Cách tính tiền lương làm thêm vào ban đêm

cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm

Cách tính tiền lương làm thêm vào ban đêm

Theo quy định tại khoản 3 Điều 98 của Luật Lao động năm 2019, khi làm thêm vào ban đêm, bên cạnh mức lương làm thêm giờ thì người NLĐ sẽ được hưởng thêm 20% tiền lương làm thêm nữa. Người lao động khi làm việc vào ban đêm sẽ được tính lương làm thêm theo công thức sau:

Lương làm thêm giờ ban đêm = (Lương thực trả theo giờ x Mức 300%/ 200%/ 150% + 30% x Lương theo giờ thực trả + 20% Lương theo giờ ngày làm việc bình thường/ ngày lễ Tết) x số giờ làm thêm ban đêm

Trong trường hợp NLĐ hưởng lương theo sản phẩm thì sẽ được tính như sau:

Lương làm thêm ban đêm = (Đơn giá tiền lương SP thực trả x Mức 150%/ 200%/ 300% + 30% x Đơn giá tiền lương SP thực trả + 20% x Đơn giá tiền lương SP vào ban ngày của ngày làm việc bình thường/ ngày lễ Tết) x số giờ làm thêm
cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm

Quy định về việc tính lương làm thêm ban đêm

VD: Anh Hoàng làm việc tại nhà máy giày da với mức lương 20.000 VNĐ/ giờ. Vào ngày làm việc bình thường, anh làm tăng ca thêm 3 tiếng vào ban đêm. Vậy tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm của anh Hoàng là bao nhiêu?

Tiền lương làm thêm giờ ban đêm của anh Hoàng là: 

(20.000 VNĐ x 150% + 20.000 VNĐ x 30% + 20.000 VNĐ x 20%) x 3 = 120.000VNĐ.

Chắc hẳn với những thông tin chia sẻ trên đây các bạn đã biết cách tính tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm để đảm bảo quyền lợi của mình. Nếu còn vấn đề gì thắc mắc, hãy để lại bình luận dưới bài viết này để JobsGO giải quyết giúp bạn.

👉 Xem thêm: Tìm việc làm: 400% lương, sinh viên rủ nhau ở lại ngày Tết

JobsGO

Đăng bởi hong.nguyen