Trưởng Phòng Kinh Doanh

Hạn nộp hồ sơ: 12/08/2026 (Còn 30 ngày)

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 6 (08:00 - 17:00)

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

75A Nông Vụ, Phúc Lợi, Long Biên, Hà Nội

(Trước sáp nhập: Long Biên, Hà Nội | Sau sáp nhập: Phúc Lợi, Hà Nội)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Phân tích lên kế hoạch bán hàng cho đội sale.
Chịu trách nhiệm toàn bộ về doanh thu, chiến lược phát triển thị trường, quản lý đội ngũ kinh doanh và thiết lập mối quan hệ với các đối tác chiến lược nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng của công ty.
Báo cáo tổng: Chịu trách nhiệm tổng hợp số liệu, báo cáo trực tiếp cho Ban Giám đốc về tiến độ hoàn thành KPI của cả khu vực.
Hoạch định chiến lược: Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh ngắn hạn và dài hạn phù hợp với định hướng của công ty.
Quản lý doanh số: Chịu trách nhiệm tối cao về chỉ tiêu doanh thu, lợi nhuận và thị phần.
Phát triển thị trường: Tìm kiếm, tiếp cận các nguồn khách hàng lớn, đối tác chiến lược và mở rộng kênh phân phối.
Quản trị đội ngũ: Tuyển dụng, đào tạo, truyền cảm hứng và quản lý hiệu suất (KPIs) của phòng kinh doanh, marketing và chăm sóc khách hàng.
Phân tích dữ liệu: Theo dõi xu hướng thị trường, hành vi đối thủ cạnh tranh để kịp thời điều chỉnh chính sách giá, chương trình khuyến mãi.

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên Kinh tế, Quản trị Kinh Doanh hoặc các ngành học liên quan.
Độ tuổi: 25 – 32.
Kinh nghiệm: tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương.
Có giọng nói dễ nghe, khả năng giao tiếp tốt, tự tin.
Khả năng thuyết phục, giải quyết vấn đề và xử lý tình huống tốt.
Đàm phán xuất sắc, nhạy bén với số liệu, kỹ năng lãnh đạo và xử lý khủng hoảng tốt.
Nắm vững kỹ năng quản lý, hỗ trợ đội nhóm, linh hoạt xử lý công việc.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ và có trách nhiệm trong công việc.
Thành thạo sử dụng máy tính và các phần mềm văn phòng (Word, Excel).

Kỹ năng:

Quản Lý Quan Hệ Khách Hàng (CRM) , Xử Lý Từ Chối & Khiếu Nại , Quản Lý Khách Hàng Trọng Điểm , Xây Dựng Quan Hệ Đối Tác , Phân Tích Thị Trường

Thu nhập thêm theo tỷ lệ đạt KPI Lương cứng: 8-10 triệu VND (+HH).
Thu nhập thực tế từ 20 – 40 triệu.
Quyền lợi Mức lương cạnh tranh và được thỏa thuận dựa trên năng lực.
Thưởng doanh số hấp dẫn, thưởng lễ tết, thưởng tháng 13.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, thân thiện và chuyên nghiệp.
Lộ trình phát triển rõ ràng.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch, nghỉ mát thường xuyên.
Bảo hiểm & Phúc lợi: Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động sau khi qua thời gian thử việc.
Môi trường làm việc: Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích sự sáng tạo và tôn trọng ý kiến cá nhân.

Ngành nghề:

Bán Hàng Doanh Nghiệp - B2B, Bán Hàng Cá Nhân - B2C, Phát Triển Kinh Doanh

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.