Phó Phòng Hợp Tác Quốc Tế Mảng Quản Lý Tư Vấn Tuyển Sinh

• TỔ CHỨC CÔNG TÁC TUYỂN SINH

- Tổ chức công tác tuyển sinh cho mọi thành phần, đối tượng có nhu cầu tham gia học, theo đúng chương trình đào tạo của Trường.

- Thực hiện công tác tuyển sinh theo Quy chế tuyển sinh và kế hoạch chỉ tiêu tuyển sinh hằng năm của Trường.

- Đề xuất các phương án thực hiện công tác tuyển sinh hàng năm của Nhà trường trình Hiệu trưởng phê duyệt.

• TƯ VẤN HƯỚNG NGHIỆP VÀ QUẢNG BÁ

- Tư vấn hướng nghiệp cho học sinh các trường THPT về các ngành, nghề đào tạo của Nhà trường

- Chủ trì, phối hợp với các đơn vị của Nhà trường để tổ chức các hoạt động giới thiệu, quảng bá hình ảnh của Nhà trường nhằm thu hút thí sinh dự tuyển vào Nhà trường.

- Tư vấn để Nhà trường tổ chức các hoạt động xã hội, nhân đạo, … tại các vùng có tiềm năng tuyển sinh để thu hút sự quan tâm của thí sinh và phụ huynh.

• PHỐI HỢP VÀ TRỰC TIẾP THỰC HIỆN CÔNG TÁC TUYỂN SINH

- Tổ chức hoạt động tư vấn tuyển sinh (trực tiếp, điện thoại, thư điện tử) nhằm cung cấp các thông tin về ngành, nghề đào tạo và cơ hội tìm kiếm việc làm sau khi ra trường.

- Phối hợp với các đơn vị của Nhà trường để tổ chức thực hiện công tác tuyển sinh hàng năm của Nhà trường.

- Trực tiếp thu nhận hồ sơ dự thi, hồ sơ xét tuyển theo đúng quy định hiện hành.

• HỢP TÁC VỚI CÁC ĐƠN VỊ NGOẠI VI VÀ ĐẠI HỌC, CAO ĐẲNG

- Là đầu mối liên hệ với các trường Đại học, Cao đẳng để liên liên kết đào tạo các ngành nghề.

- Xây dựng các đơn vị vệ tinh có chức năng liên kết, hợp tác đào tạo theo chương trình nhằm mở rộng quy mô, địa bàn hoạt động của Trường.

• ĐÁNH GIÁ VÀ TỔNG KẾT CÔNG TÁC TUYỂN SINH: Chủ trì tổ chức Hội nghị tổng kết công tác tuyển sinh hàng năm để tổng hợp báo cáo kết quả công tác tuyển sinh trong năm và đề xuất phương hướng, biện pháp, kế hoạch tuyển sinh năm tiếp theo.

• Có kinh nghiệm tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương đặc biệt trong mảng Giáo dục tại các trường Cao đẳng/Đại học.
• Trình độ đại học hoặc cao hơn chuyên ngành Quản trị kinh doanh, báo trí, truyền thông.
• Khả năng giao tiếp xuất sắc và kỹ năng thuyết phục.
• Khả năng lập kế hoạch, tự quản lý và làm việc độc lập.
• Sẵn sàng di chuyển và làm việc linh hoạt.