Mô tả công việc
• Khai báo các tờ khai hải quan thuộc loại hình gia công, sản xuất xuất khẩu, kinh doanh• Chuẩn bị các thủ tục, chứng từ cần thiết cho hoạt động xuất – nhập khẩu như hợp đồng, hóa đơn, vận đơn, các chứng từ xin cấp C/O, xin đăng ký chất lượng sản phẩm, khai báo hóa chất, hun trùng... nếu có;• Kiểm tra code hàng hóa;• Kiểm tra chính sách nhập khẩu của hàng hóa;• Khai báo Hải quan trên phần mềm Hải quan (E-CUS, VNACCS/VCIS);• Chịu trách nhiệm cho tất cả các quy trình xuất nhập khẩu như lập hồ sơ hải quan, sắp xếp lịch xếp dỡ container, …;Note: Biết Document là một lợi thế:- Checking and issuing all related docs for outbound & inbound shipment (Make all documents (billing, filling AMS/ACI/AFR, sending pre-alert, do payment …. ) to finish the import - export process)- Handle export/import shipments from/to Vietnam according to all given requirements and rules & regulations externally as well as internally- Liaise with booking team to secure space & arrange flight.- Check with subcontractor for the best cost- Update cargo & documents status to customers and destination team- Good knowledge about services information to provide best offers to customers.• Giao dịch và liên hệ với các nhà cung cấp và khách hàng về lịch chuyển hàng và giao nhận hàng;• Thu thập thông tin khách hàng và xu hướng thị trường, xu hướng nhu cầu liên quan đến dịch vụ của công ty;• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công và định hướng của cấp trên• Thời gian làm việc: T2 - T6 (8:00 - 17:30) ; T7 (8:00 – 12:00)
Yêu cầu công việc
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm khai báo hải quan cho công ty Forwarder;• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các chuyên ngành Kinh Tế, Kinh Tế Đối Ngoại, Ngoại thương,...• Có định hướng rõ ràng và mong muốn gắn bó lâu dài với ngành Logistics;• Cẩn thận, trách nhiệm và nhanh nhạy trong công việc.• Ưu tiên ứng viên biết tiếng Anh hoặc tiếng Trung• Tuổi từ 25 đến 40
Quyền lợi được hưởng
We offer a very competitive salary and benefit package
Health insurance and Social insurance regulated by Vietnam Labor Law
Training opportunities, Profit shared & Tet Bonus (if any)
:• Mức lương cạnh tranh (tùy vào kinh nghiệm và năng lực)• Xét duyệt tăng lương hàng năm• Thưởng tháng lương thứ 13, lễ, tết.• Công ty đóng đầy đủ BHXH, dựa theo luật lao động• Được tham quan du lịch, nghỉ dưỡng cùng các chế độ của Công ty.
