Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Mức lương: 8 - 10 triệu VNĐ
Hạn nộp: 16/10/2025
Địa điểm: Hà Nội

Công Ty TNHH LOR Entertainment

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thông Tin Chung

Loại hình:

Toàn thời gian

Vị trí/chức vụ:

Nhân Viên/Chuyên Viên

Yêu cầu bằng cấp:

Đại Học

Ngày đăng tuyển:

16/09/2025

Yêu cầu kinh nghiệm:

Dưới 1 năm

Số lượng tuyển:

Yêu cầu độ tuổi:

22-25

Yêu cầu giới tính:

Nữ

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (08:00 - 17:30, Từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7 hàng tuần)

Ngành nghề:

Hành Chính Nhân Sự, Hành Chính Tổng Hợp, Tuyển Dụng

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

Tầng M - Khu Thương Mại, Toà 21B6 Chung Cư Green Star, Số 234 Phạm Văn Đồng, Phường Cổ Nhuế 1, Quận Bắc Từ Liêm, ., Hà Nội

Việc Làm Cùng Công Ty

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự - Không Kinh Nghiệm

Công Ty TNHH LOR Entertainment

Hà Nội 8 - 10 triệu VNĐ

Việc Làm Tương Tự

Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Công Ty TNHH Matsuki Việt Nam

Hà Nội 12 - 18 triệu VNĐ

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự - Không Kinh Nghiệm

Công Ty TNHH LOR Entertainment

Hà Nội 8 - 10 triệu VNĐ

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Part Time - Cầu Giấy - Đi Làm Ngay

Công Ty Cổ Phần Nội Thất Kendesign

Hà Nội Đến 20 triệu VNĐ

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự - Upto 26TR - Cầu Giấy HN - HN753

Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam

Hà Nội 18 - 26 triệu VNĐ

Nhân Viên HCNS Kiêm Kế Toán

Công Ty TNHH Dịch Vụ Bảo Hiểm Trực Tuyến Ibaohiem

Hà Nội 7 - 9 triệu VNĐ

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Công Ty TNHH Xuất Nhập Khẩu Điện Máy Duy Tân

Hà Nội 13 - 15 triệu VNĐ

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự [18TR - 25TR] [Hà Nội - 26729]

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội 18 - 25 triệu VNĐ

Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Lazy Cat

Hà Nội 15 - 18 triệu VNĐ

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Công Ty TNHH Harico Global

Hà Nội Đến 20 triệu VNĐ

HR - Admin Staff , Tiếng Nhật N2 (26729) ( Cau Giay, Hanoi)

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội 18 - 25 triệu VNĐ

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Tuyển dụng nhân sự: Tạo nguồn tuyển dụng, sàng lọc CV, tham gia vào quá trình phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
Tham gia vào công tác xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tổ chức sự kiện nội bộ công ty, tạo môi trường gắn kết các thành viên công ty.
Hỗ trợ quản lý hồ sơ nhân sự: cập nhật và quản lý hồ sơ nhân sự chi tiết đầy đủ thông tin.
Hỗ trợ bộ phận đào tạo: theo dõi và cập nhật lịch trình và hồ sơ đào tạo dưới sự hướng dẫn của cấp trên.
Hoàn thành các báo cáo, công việc khác thuộc bộ phận theo hướng dẫn từ cấp trên.