Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

• Thực hiện tuyển dụng, tiếp nhận và quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN.

• Quản lý chấm công, lương thưởng, phúc lợi và các chế độ cho nhân viên.

• Theo dõi biến động nhân sự, lập báo cáo định kỳ.

• Quản lý hành chính văn phòng: tài sản, đồng phục, văn phòng phẩm, công cụ dụng cụ.

• Hỗ trợ tổ chức đào tạo nội bộ, sự kiện gắn kết và duy trì văn hoá doanh nghiệp.

• Phối hợp cùng Ban Giám đốc và các bộ phận để xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch, gắn kết chuẩn văn hoá doanh nghiệp.

• Tốt nghiệp cao đẳng/đại học các ngành liên quan.

• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính – Nhân sự trong F&B, khách sạn hoặc chuỗi dịch vụ.

• Am hiểu luật lao động, bảo hiểm và quy định liên quan.

• Thành thạo tin học văn phòng, kỹ năng giao tiếp và tổ chức công việc tốt.