• Chấm công, tính lương, làm đề nghị thanh toán lương....
• Tuyển dụng, đào tạo nội quy và theo dõi ngày phép của người lao động.
• Soạn HĐLĐ,theo dõi hồ sơ lao động, thực hiện kê khai BHXH giải quyết chế độ và quyền lợi cho người lao động.
• Thực hiện kê khai khấu trừ thuế TNCN hàng tháng, QTT TNCN định kỳ, đăng kí MST, NPT (nếu có) cho người lao động.
• Mua sắm, báo phát văn phòng phẩm, báo cơm ...
• Theo dõi công nợ chi-thu, thống kê tài chính, lập phiếu thu, phiếu chi, dự toán ....
• Thực hiện các thủ tục báo cáo lao động theo quy định pháp luật.
• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các ngành nhân sự ...
• Độ tuổi từ 22 - 35 tuổi.
• Am hiểu các quy định, pháp luật của Nhà nước trong lĩnh vực Nhân sự, lao động, Bảo hiểm...
• Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm tại vị trí tương đương.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerponit ...)
• Sử dụng tiếng trung trong công việc
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.