(Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Nghĩa Đô, Hà Nội)
1. 24 Hoàng Quốc Việt,Hà Nội
(Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Nghĩa Đô, Hà Nội)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Xây dựng kế hoạch kinh doanh tháng/quý/năm cho phòng Kinh doanh.
Phát triển khách hàng mới trong nhóm nhà máy, khu công nghiệp, doanh nghiệp sản xuất và FDI.
Quản lý, đào tạo và đánh giá đội ngũ sales B2B.
Thiết lập KPI sales, pipeline, báo cáo doanh thu, báo giá, tỷ lệ chốt và công nợ.
Chăm sóc, mở rộng và khai thác thêm doanh thu từ khách hàng hiện hữu.
Quản lý toàn bộ flow từ lead -> báo giá -> đàm phán -> đơn hàng -> giao hàng -> nghiệm thu -> thanh toán.
Phối hợp với Mua hàng, Kỹ thuật, QC, QLĐH, Kế toán và Kho để xử lý báo giá, đơn hàng, tiến độ giao hàng, hồ sơ nghiệm thu và công nợ.
Kiểm soát giá bán, giá vốn, lãi gộp, điều kiện thanh toán và rủi ro trong quá trình bán hàng.
Trực tiếp tham gia xử lý khách hàng lớn, đơn hàng giá trị cao hoặc các case kinh doanh quan trọng.
Phân tích lý do mất đơn, đề xuất giải pháp tăng tỷ lệ chốt và tăng tốc độ phản hồi khách hàng.
Xây dựng quy trình bán hàng B2B, form báo cáo sales, dashboard pipeline và cơ chế phối hợp liên phòng ban.
Báo cáo trực tiếp cho Chủ tịch/Giám đốc điều hành.
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp đại học trở lên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại, Kỹ thuật, Tự động hóa hoặc chuyên ngành phù hợp.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm kinh doanh B2B, trong đó có ít nhất 2 năm quản lý đội sales.
Ưu tiên ứng viên từng bán hàng cho nhà máy, khu công nghiệp, khách hàng FDI hoặc lĩnh vực máy móc, thiết bị, cơ khí, tự động hóa, vật tư kỹ thuật, MRO.
Có khả năng xây dựng đội sales, KPI, pipeline và báo cáo kinh doanh.
Có tư duy doanh thu - lãi gộp - công nợ - dòng tiền.
Giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt.
Có khả năng phối hợp liên phòng ban.
Biết Tiếng Anh, Tiếng Hàn là lợi thế.
Kỹ năng:
Bán Hàng Dự Án , Quản Lý Khách Hàng Trọng Điểm
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập: 35 - 70 triệu/tháng, gồm lương cứng + thưởng KPI/doanh số/lợi nhuận (Thỏa thuận theo năng lực)
Làm việc trong môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, khả năng thăng tiến cao.
Được đóng đầy đủ bảo hiểm theo quy định Luật Lao động.
Chế độ nghỉ phép (12 ngày phép), nghỉ lễ theo quy định nhà nước.
Thưởng vào dịp Lễ, tết, thưởng tháng lương 13 tuỳ theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty.
Tham gia hoạt động nghỉ mát, du lịch hàng năm.
Được tạo điều kiện tốt nhất để phát triển nghề nghiệp.
Khuyến khích tính tự chủ, độc lập và sáng tạo trong công việc.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmGiám đốc Kinh doanh B2B – Khách hàng Nhà máy/FDI/Thiết bị Công nghiệp
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn