CV xin việc khách sạn ấn tượng và chất lượng hay không quyết định rất nhiều đến kết quả khi tham gia ứng tuyển vào việc làm. Để giúp bạn có nền tảng tạo bản CV chinh phục mọi nhà tuyển dụng. Bài viết này sẽ gửi đến bạn bí quyết viết và những thông tin hữu ích khác.
CV xin việc là tài liệu quan trọng đối với cả ứng viên và nhà tuyển dụng. Chính vì vậy, khi bạn ứng tuyển vào ngành khách sạn thì cần chú trọng đến nội dung, cách thức trình bày của CV.
Thông qua CV bạn sẽ gửi đến nhà tuyển dụng những thông tin cần thiết, thể hiện những thế mạnh và sự phù hợp với ngành khách sạn. Còn phía các HR, nhờ có CV mà họ có thể đánh giá sơ bộ ứng viên, sàng lọc để tuyển chọn những nhân tố thích hợp cho vị trí khách sạn đang tuyển dụng.
Tầm quan trọng của CV xin việc khách sạn
CV cũng là tài liệu mà nhà tuyển dụng luôn yêu cầu các bạn gửi đến Email của họ trong các thông báo tuyển dụng hiện nay. Vì thế, hãy biết cách làm bản thân trở lên nổi bật và đặc biệt hơn các ứng viên khác để đi tiếp vào vòng tiếp theo các bạn nhé!
2. Hướng Dẫn Cách Viết CV Ngành Khách Sạn Chinh Phục Mọi Nhà Tuyển Dụng
Để chinh phục nhà tuyển dụng khi xin việc khách sạn, các bạn cần nắm được bí quyết viết CV chuẩn và hấp dẫn như sau:
Hướng dẫn cách viết CV ngành khách sạn chinh phục mọi nhà tuyển dụng
2.1 Thông Tin Cá Nhân
Phần thông tin cá nhân cần chuẩn xác, ngắn gọn các thông tin quan trọng với các thông tin quan trọng như:
Họ và tên
Ngày tháng năm sinh
Địa chỉ
Số điện thoại
Địa chỉ email
Đặc biệt ở phần ảnh đại diện trong CV, bạn nên chọn hình trang trọng, nghiêm túc và thể hiện tác phong chuẩn ngành khách sạn sẽ tạo dựng ấn tượng tốt hơn.
Ví dụ:
Họ và tên: Nguyễn Văn Sơn
Ngày sinh: 01/01/1990
Địa chỉ: Quận 7, TP. Hồ Chí Minh
Số điện thoại: 0901234567
Email: nguyenvanson@gmail.com
2.2 Mục Tiêu Nghề Nghiệp
Khi viết mục tiêu nghề nghiệp, bạn phải dựa trên vị trí bạn ứng tuyển để đưa nội dung. Không viết quá chung chung vấn đề mà bạn cần xoáy sâu vào định hướng và kế hoạch tương lai cho bản thân tại khách sạn bạn ứng tuyển đó. Nó sẽ gây ấn tượng cực mạnh đối với các HR tuyển dụng bạn đấy nhé!
Ví dụ:
Là một ứng viên có kinh nghiệm trong ngành dịch vụ khách sạn, tôi mong muốn đóng góp kỹ năng giao tiếp, quản lý và tổ chức của mình vào một môi trường làm việc chuyên nghiệp tại công ty. Mục tiêu của tôi là cung cấp dịch vụ khách hàng xuất sắc và góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ của khách sạn.
2.3 Kinh Nghiệm Làm Việc
Kinh nghiệm làm việc cần được trình bày theo trình tự thời gian từ hiện tại quay ngược về quá khứ. Nếu bạn đã làm rất nhiều việc, bạn hãy chọn những kinh nghiệm tiêu biểu và liên quan nhất đến vị trí ứng tuyển. Bạn hãy viết thật ngắn gọn, cô đọng và thể hiện được năng lực làm việc của bản thân.
Ví dụ:
Nhân viên lễ tân | Khách sạn ABC | TP. Hồ Chí Minh 05/2018 – 06/2023
Tiếp đón khách, thực hiện thủ tục check-in và check-out.
Giải đáp thắc mắc và cung cấp thông tin cần thiết cho khách hàng.
Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo dịch vụ khách hàng tốt nhất.
Xử lý các tình huống phát sinh, đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
Nhân viên phục vụ | Nhà hàng XYZ | TP. Hồ Chí Minh 01/2016 – 04/2018
Tiếp nhận và ghi chú các đơn đặt hàng của khách.
Phục vụ đồ ăn, đồ uống cho khách hàng.
Đảm bảo vệ sinh khu vực làm việc và khu vực khách ngồi.
Hỗ trợ quản lý trong việc tổ chức sự kiện và tiệc cưới.
2.4 Kỹ Năng
Kỹ năng là phần rất quan trọng được nhà tuyển dụng đánh giá cao. Nó sẽ khiến nhà tuyển dụng có cái nhìn cụ thể về khả năng phát triển của bạn. Bạn hãy cố gắng đưa những kỹ năng bạn có, đặc biệt đừng bỏ quên các kỹ năng chuyên môn liên quan đến nghiệp vụ nhé!
Ví dụ:
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và hiệu quả.
Thành thạo tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết).
Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý khách sạn như Opera, Smile.
2.5 Trình Độ Học Vấn
Trình độ học vấn là phần khái quát lại kết quả học tập của bạn. Tại đây, bạn cần liệt kê toàn bộ bằng cấp, chứng chỉ mà bạn đã đạt được, nhưng cần liên quan đến vị trí bạn ứng tuyển trong ngành khách sạn.
Ví dụ:
Cử nhân Quản trị Khách sạn | Trường Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh
09/2012 – 06/2016
GPA: 3.5
2.6 Thành Tích
Thành tích cá nhân cũng là mục bạn nên đưa vào CV. Nó sẽ chứng minh năng lực và giúp nhà tuyển dụng hiểu hơn về năng lực và những giá trị bạn có thể mang lại cho công ty.
Ví dụ:
Nhân viên xuất sắc của tháng (Khách sạn ABC, Tháng 5/2024): Được công nhận vì cung cấp dịch vụ khách hàng xuất sắc và nhận được nhiều phản hồi tích cực từ khách hàng.
Tăng tỷ lệ đặt phòng trực tuyến: Đóng góp vào chiến lược marketing, giúp tăng tỷ lệ đặt phòng trực tuyến lên 20% trong vòng 6 tháng.
3. Một Số Lưu Ý Giúp CV Xin Việc Khách Sạn Thêm Hoàn Hảo
Một số lưu ý giúp CV xin việc khách sạn thêm hoàn hảo
Muốn tạo dựng một bản CV xin việc khách sạn hoàn hảo, các bạn nên lưu ý một vài tiểu tiết nho nhỏ như sau:
3.1 Tập Trung Vào Kinh Nghiệm Dịch Vụ Khách Hàng
Trong ngành khách sạn, dịch vụ khách hàng là yếu tố quan trọng nhất. Vậy nên, bạn hãy tập trung liệt kê chi tiết các kinh nghiệm liên quan đến việc giao tiếp, phục vụ khách hàng, mô tả rõ ràng cách bạn đã giải quyết các tình huống khó khăn, đáp ứng nhu cầu khách hàng và góp phần nâng cao trải nghiệm của họ.
3.2 Liệt Kê Kỹ Năng Chuyên Môn
Bên cạnh kinh nghiệm, các kỹ năng chuyên môn cũng rất quan trọng. Để tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng, bạn hãy cố gắng khoe” những kỹ năng liên quan đến ngành khách sạn như quản lý đặt phòng, sử dụng phần mềm quản lý khách sạn, kỹ năng làm việc nhóm hay kỹ năng quản lý thời gian. Nếu bạn có kỹ năng ngoại ngữ, đừng quên đề cập đến nó vì đây là điểm cộng lớn trong ngành khách sạn.
3.3 Sử Dụng Số Liệu Và Minh Chứng Cụ Thể
Khi mô tả thành tích, đóng góp của mình, bạn cần sử dụng các số liệu và minh chứng cụ thể để tăng tính thuyết phục. Ví dụ, nếu bạn đã giúp tăng tỷ lệ đặt phòng trực tuyến, hãy nêu rõ tỷ lệ phần trăm tăng là bao nhiêu. Những con số cụ thể sẽ giúp nhà tuyển dụng dễ dàng hình dung được tác động của bạn.
3.4 Chú Ý Đến Hình Thức Và Cấu Trúc CV
CV của bạn nên có bố cục rõ ràng, dễ đọc và chuyên nghiệp. Bạn nên sử dụng các đề mục, đoạn văn ngắn và bullet points để trình bày thông tin. Đảm bảo rằng CV không có lỗi chính tả hay ngữ pháp, cùng với đó sử dụng font chữ đơn giản, dễ đọc để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
3.5 Cá Nhân Hóa CV Cho Từng Vị Trí Ứng Tuyển
Mỗi khách sạn có yêu cầu và văn hóa làm việc khác nhau. Bạn hãy nghiên cứu kỹ về khách sạn bạn đang ứng tuyển và điều chỉnh CV của mình sao cho phù hợp. Đồng thời, bạn hãy nhấn mạnh những kinh nghiệm, kỹ năng mà bạn cho là sẽ có ích nhất cho vị trí bạn ứng tuyển.
4. Tham Khảo Ngay Các CV Mẫu Ngành Nhà Hàng Khách Sạn
Ngành khách sạn hiện nay tuyển dụng với rất nhiều các vị trí khác nhau. Dưới đây là một số mẫu CV xin việc cho các vị trí Hot:
Mẫu CV xin việc lễ tân khách sạn
Mẫu CV xin việc lễ tân khách sạn tiếng Việt
Mẫu CV lễ tân khách sạn bằng tiếng Anh
Mẫu CV xin việc cho nhân viên kinh doanh trong ngành khách sạn:
Mẫu CV xin việc cho nhân viên kinh doanh trong ngành khách sạn
Mẫu CV cho bộ phận điều hành khách sạn
Mẫu CV cho bộ phận điều hành khách sạn
Mẫu CV nhà hàng khách sạn cho bộ phận hành chính nhân sự:
Mẫu CV cho bộ phận hành chính nhân sự khách sạn
Mẫu CV xin việc buồng phòng khách sạn
Mẫu CV xin việc buồng phòng khách sạn
Như vậy, bài viết này đang cung cấp đến bạn đọc những thông tin vô cùng bổ ích để tạo CV xin việc khách sạn ấn tượng, chinh phục thành công mọi nhà tuyển dụng. Bật mí nhỏ cho các bạn một điều, tạo CV sẽ nhẹ nhàng hơn khi dùng bộ CV trên Jobsgo.vn đấy nhé!
Câu hỏi thường gặp
1. Công Cụ Nào Hỗ Trợ Tạo CV Xin Việc Khách Sạn?
1. Công Cụ Nào Hỗ Trợ Tạo CV Xin Việc Khách Sạn?
Một trong những công cụ hữu hiệu mà bạn có thể sử dụng để tạo CV xin việc là JobsGO AI. JobsGO AI tích hợp 2 công cụ là tạo CV AI để đưa ra cho ứng viên những gợi ý viết CV chuyên nghiệp, thu hút nhất và Review CV giúp ứng viên chỉnh sửa, hoàn thiện CV của mình. Với JobsGO AI, trợ lý sự nghiệp JobsGO sẽ giúp bạn nâng cấp bản thân, phát triển sự nghiệp một cách nhanh chóng, dễ dàng hơn.
2. Nên Viết CV Xin Việc Khách Sạn Dài Bao Nhiêu Trang?
CV xin việc khách sạn thường nên dài từ một đến hai trang. CV quá dài có thể khiến nhà tuyển dụng cảm thấy chán nản khi đọc, trong khi CV quá ngắn có thể không đủ để trình bày hết kinh nghiệm và kỹ năng của bạn.
3. Có Cần Liệt Kê Tất Cả Công Việc Trước Đây Trong CV Xin Việc Khách Sạn Không?
Bạn không cần phải liệt kê tất cả các công việc trước đây, chỉ cần liệt kê những công việc liên quan nhất đến vị trí bạn đang ứng tuyển. Bạn hãy tập trung vào những công việc trong ngành dịch vụ khách sạn hoặc những công việc có kỹ năng tương tự.
4. Nên Làm Gì Nếu Không Có Nhiều Kinh Nghiệm Làm Việc Trong Ngành Khách Sạn?
Nếu bạn không có nhiều kinh nghiệm làm việc trong ngành khách sạn, bạn hãy tập trung vào những kỹ năng chuyển đổi từ các công việc khác. Ví dụ, nếu bạn từng làm việc trong ngành bán lẻ, bạn hãy nhấn mạnh kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và làm việc nhóm của bạn. Bạn cũng có thể đề cập đến các khóa học, chứng chỉ hoặc các hoạt động tình nguyện liên quan đến ngành khách sạn.
5. Làm Thế Nào Để Mẫu CV Xin Thực Tập Khách Sạn Được Nổi Bật?
Tập trung vào mục tiêu nghề nghiệp để thể hiện định hướng và kế hoạch rõ ràng cho bản thân.
Nhấn mạnh kinh nghiệm thực tế, kỹ năng mềm và chứng chỉ liên quan, đồng thời trình bày CV rõ ràng, dễ đọc.
Hồng Nguyễn
