Trưởng Phòng Hành Chính – Nhân Sự

Mức lương: 17 - 20 triệu VNĐ
Hạn nộp: 08/09/2025
Địa điểm: Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Ô Tô Hyundai Đông Sài Gòn

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thông Tin Chung

Loại hình:

Toàn thời gian

Vị trí/chức vụ:

Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng

Yêu cầu bằng cấp:

Trung cấp - Nghề

Ngày đăng tuyển:

05/08/2025

Yêu cầu kinh nghiệm:

Trên 3 năm

Ngành nghề:

Nhân Sự, Hành Chính/Văn Phòng

Chuyên môn:

Quản Trị Nhân Sự (HR), Tuyển Dụng (HR), HRBP

Địa điểm làm việc:

Hồ Chí Minh

409 Nguyễn Văn Bá, Phường Trường Thọ,Hồ Chí Minh

Việc Làm Cùng Công Ty

Kỹ Thuật Viên Đồng

Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Ô Tô Hyundai Đông Sài Gòn

Hồ Chí Minh Thỏa thuận

Việc Làm Tương Tự

Trưởng Phòng Hành Chính - Nhân Sự

Công Ty Cổ Phần Công Nghiệp Đông Hưng

Bình Dương,... Thỏa thuận

Trợ Lý Tổng Giám Đốc Biết Tiếng Trung

Công Ty TNHH Vận Tải Yunyi Việt Nam

Hồ Chí Minh 15 - 30 triệu VNĐ

Nhân Viên Văn Phòng – Pháp Lý Bất Động Sản

Công Ty TNHH Thương Mại Cường Ánh

Hồ Chí Minh 15 - 30 triệu VNĐ

Trợ Lý Giám Đốc (Tiếng Trung)

Công Ty TNHH Thương Mại Xuất Nhập Khẩu Minh Tuấn

Hồ Chí Minh Đến 20 triệu VNĐ

Trợ Lý Giám Đốc

Công Ty Tnhh Zam Mart ( Việt Nam )

Hồ Chí Minh 15 - 18 triệu VNĐ

Chuyên Viên Nghiệp Vụ Chỉnh Lý ,Số Hóa Tài Liệu - Làm Tại Quận 1

Hợp Tác Xã Kinh Tế Xanh Sài Gòn

Hồ Chí Minh Thỏa thuận

Trợ Lý Giám Đốc (Q7, TP HCM)

Công Ty TNHH Công Nghệ Thương Mại Nông Nghiệp Tridgentc

Hồ Chí Minh 18 - 25 triệu VNĐ

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Quản lý, điều hành công tác nhân sự, C&B, hành chính, tuyển dụng & đào tạo theo sơ đồ tổ chức công ty và mô tả công việc.
Quản lý tài sản, cơ sở vật chất, trang thiết bị, CCDC công ty, công tác PCCC, môi trường, quản lý an toàn lao động, 5S. Quản lý và đảm bảo hoạt động của hệ thống đường điện thoại, mạng internet các dịch vụ thuê ngoài.
Lập kế hoạch, định mức và quản lý chi phí hành chính hàng tháng, năm của Công ty.
Đào tạo hội nhập, văn hoá doanh nghiệp, & điều phối viên đào tạo nội bộ.
Tham mưu BGĐ trong công tác hoạch định chiến lược nhân sự, các chính sách phúc lợi, khen thưởng, kỷ luật và môi trường làm việc. Tham gia xây dựng các chính sách, định mức chi phí hành chính trong Công ty
Biết làm quy trình và hệ thống. Có thể kiêm nhiệm các vị trí trong bộ phận HCNS.
Xây dựng lương, quản lý và đánh giá KPI nhân sự.
Quan hệ đối ngoại, các cơ quan, đoàn thể, chính quyền.
Hỗ trợ các phòng, ban khác về các sự kiện công ty.
Thực hiện báo cáo đầy đủ và theo định kỳ công việc HCNS cho Ban Giám Đốc.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành quản trị nhân lực, kinh tế, quản trị kinh doanh ...
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, am hiểu về nghiệp vụ HCNS tại Doanh nghiệp. Am hiểu luật và các quy định liên quan về hành chính nhân sự.
Có kinh nghiệm trong xây dựng và phát triển hệ thống nhân sự, đào tạo và đánh giá nhân sự
Kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng & đào tạo.
Có kỹ năng quản lý đội nhóm tốt, khả năng phân tích, lập kế hoạch nhân sự hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp tốt, giao việc và giám sát, kiểm tra thực hiện.
Kỹ năng tin học văn phòng, sử dụng thành thạo các phần mềm quản trị nhân sự.

Quyền lợi được hưởng:

Thu nhập 17 - 20.000.000đ/tháng.
Hưởng chính sách đãi ngộ: được đóng BHXH, BHYT, BHTN, nghĩ Lễ - Tết theo quy định nhà nước và theo quy định công ty; được hưởng các quyền lợi, chính sách phúc lợi khác của Công ty.
Môi trường bền vững chuyên nghiệp, cơ hội phát triển năng lực rất tốt. Phù hợp cho những bạn thích thử thách, được dấn thân, được phát triển đa dạng các kỹ năng.
Phụ cấp điện thoại theo quy định của Công ty; Phụ cấp ăn trưa;

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.