Technical Leader
- Hết hạn trong 10 ngày nữa
- Mức lương 30 - 40 triệu VNĐ
JobsGO còn rất nhiều công việc tương tự để bạn tham khảo dưới đây
Tính chất công việc
Full-time
Vị trí/chức vụ
Trưởng nhóm/Trưởng phòng
Ngày đăng tuyển
17/04/2024
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)
Trung cấp - Nghề
Yêu cầu kinh nghiệm
Trên 3 năm
Mô tả công việc
- Thiết kế và xây dựng hệ thống dựa trên Design Patterns, Code Refactoring, Performance Tuning
- Hướng dẫn và hỗ trợ lập trình viên về chuyên môn kỹ thuật, review code và quản lý merge code, đảm bảo đúng tiêu chuẩn
- Hỗ trợ Unit Test, UAT, fix bug và nghiệm thu sản phẩm
- Xây dựng tài liệu kỹ thuật, tài liệu hướng dẫn triển khai hệ thống
- Tuân theo các tiêu chuẩn thiết kế, tiêu chuẩn mã nguồn, đảm bảo khả năng kiểm thử, bảo mật và hiệu năng cho hệ thống
- Tìm cách tối ưu hoá, tăng performance và khả năng mở rộng của hệ thống
- Tham gia lập kế hoạch, đảm bảo tiến độ và chất lượng dự án cùng với PM
- Xác định rủi ro và tiến hành lập kế hoạch dự phòng để giảm thiểu hậu quả
- Tối ưu và nâng cấp quy trinh phần mềm của Team Technical, triển khai CI/CD
- Mentor kỹ sư lập trình trên con đường phát triển sự nghiệp
- Nghiên cứu, tìm hiểu công nghệ mới và chia sẻ kiến thức với các thành viên trong nhóm
- Đề xuất các giải pháp công nghệ, công cụ thay thế để phát triển hoặc nâng cấp sản phẩm
- Các nhiệm vụ khác do quản lý trực tiếp giao phó.
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2- sáng thứ 7
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên ngành Khoa học máy tính, công nghệ thông tin hoặc các ngành nghề liên quan...
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Có kiến thức chuyên sâu về một trong các trong những công nghệ: NodeJS, ReactJS, hoặc VueJS...
- Nắm vững các kiến thức về hệ quản trị dữ liệu SQL như: MySQL, PostgreSQL, MariaDB, hoặc Oracle và NoSQL như: Mongodb, Redis, Memcached ...
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh và gói phúc lợi toàn diện.
- Môi trường làm việc sáng tạo và hợp tác.
- Cơ hội phát triển chuyên môn và thăng tiến trong công ty.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi