Talent Acquisition Manager
-
Mức lương: Từ 25 triệu VNĐ
-
Hạn nộp: 15/10/2025
-
Địa điểm:
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Xem thông tin công tyThông Tin Chung
Việc Làm Tương Tự
Senior Marketing/Content Lead - Nhận Việc Ngay
HER Skincare & Spa
Chuyên Viên Tổ Chức Sự Kiện & Hội Chợ Số – FTP
Công Ty Cổ Phần Hội Chợ Và Xúc Tiến Thương Mại
Chuyên Viên Tuyển Dụng (Nghỉ Thứ 7 & Chủ Nhật)
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm Và Đồ Uống TTC
Trợ Lý Marketing (Có Tiếng Anh)
Vietnam Bespoke Shop
Cán Bộ Truyền Thông & Marketing (Marcom)
Viện Nghiên Cứu Và Hỗ Trợ Giáo Dục Nghề Nghiệp
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Bảo Ngọc
Nhân Viên Tuyển Dụng Nhân Sự
Công Ty Cổ Phần Alumax Việt Nam
Chuyên Viên Tuyển Dụng Tại Hà Nội - Đi Làm Ngay
Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Thiết Kế Và Xây Dựng GreenHN
Nhân Viên Tuyển Dụng [Bắc Ninh] – Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm
Công Ty TNHH Vstarzone Entertainment
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Nhân Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Dược Phẩm Elaphe
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
- Develop and execute recruitment strategies and plans aligned with the company’s business direction.
- Manage and optimize the end-to-end recruitment process.
- Lead, coach, and develop the recruitment team.
- Build candidate pipelines and establish strong relationships with external partners, universities, and professional networks.
- Proactively source and approach candidates, especially for sales and media/advertising industry positions.
- Conduct interviews (including in English for expat candidates) and evaluate applicants effectively.
- Build and implement employer branding initiatives to attract top talent.
- Monitor, analyze, and report recruitment performance; propose solutions to improve hiring effectiveness.
Yêu cầu công việc:
- Male/Female: 28 - 38 years old
- Bachelor’s degree or higher in Human Resources, Business Administration, Economics, or related fields.
- Minimum of 5 years of recruitment experience, including at least 2 years in a managerial or team leader role.
- Previous experience in headhunting firms or companies in advertising, media, financial services, or intangible business sectors is preferred.
- Strong knowledge of the labor market, recruitment channels, and employer branding strategies.
- English proficiency: capable of reading documents and conducting interviews with foreign candidates.
Quyền lợi được hưởng:
- Salary: $1150++
- Social Insurance
- Training and Development Program
- Salary Review/Annual Salary Increase
- Other benefits discussed during the interview
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Việc Làm Gợi Ý
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Bảo Ngọc
Nhân Viên Tuyển Dụng Nhân Sự
Công Ty Cổ Phần Alumax Việt Nam
Chuyên Viên Tuyển Dụng Tại Hà Nội - Đi Làm Ngay
Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Thiết Kế Và Xây Dựng GreenHN
Nhân Viên Tuyển Dụng [Bắc Ninh] – Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm
Công Ty TNHH Vstarzone Entertainment
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Nhân Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Dược Phẩm Elaphe
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Việc Làm Tương Tự
Senior Marketing/Content Lead - Nhận Việc Ngay
HER Skincare & Spa
Chuyên Viên Tổ Chức Sự Kiện & Hội Chợ Số – FTP
Công Ty Cổ Phần Hội Chợ Và Xúc Tiến Thương Mại
Chuyên Viên Tuyển Dụng (Nghỉ Thứ 7 & Chủ Nhật)
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm Và Đồ Uống TTC
Trợ Lý Marketing (Có Tiếng Anh)
Vietnam Bespoke Shop
Cán Bộ Truyền Thông & Marketing (Marcom)
Viện Nghiên Cứu Và Hỗ Trợ Giáo Dục Nghề Nghiệp
