Việc làm Nhân Viên HCNS Tổng Hợp (Mạnh C&B) - Công Ty Cổ Phần Quốc Tế EIV

Nhân Viên HCNS Tổng Hợp (Mạnh C&B)

  • Mức lương: Thỏa thuận
  • Địa điểm: Hồ Chí Minh
  • Kinh nghiệm: Trên 1 năm
  • Bằng cấp: Trung cấp - Nghề trở lên

Hạn nộp hồ sơ: 01/07/2026 (Còn 27 ngày)

Công Ty Cổ Phần Quốc Tế EIV
Xem thông tin công ty
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh
Số 179EF Cách Mạng Tháng 8, Phường 5, Quận 3, Hồ Chí Minh
(Trước sáp nhập: Quận 3, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Bàn Cờ, Hồ Chí Minh)
1. Số 179EF Cách Mạng Tháng 8, Phường 5, Quận 3, TP HCM
(Trước sáp nhập: Quận 3, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Bàn Cờ, Hồ Chí Minh)
avatar CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

  • Thực hiện và quản lý chấm công, tính lương, phụ cấp, thưởng.
  • Quản lý HĐLĐ, hồ sơ nhân sự.
  • Thực hiện BHXH, BHYT, báo tăng giảm, chế độ.
  • Theo dõi phép năm, nghỉ việc, thực hiện thủ tục tái ký HĐ.
  • Thực hiện các hồ sơ hành chính nhân sự liên quan.
  • Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ thanh tra, quyết toán hoặc làm việc với cơ quan nhà nước khi cần.
  • Theo dõi và cập nhật quy định pháp luật lao động cơ bản.
  • Có khả năng tự vận hành độc lập toàn bộ nghiệp vụ C&B.
  • Nâng cao tư duy kiểm soát dữ liệu, tính chính xác và bảo mật.
  • Xây dựng tối ưu lại quy trình, biểu mẫu, chính sách nội bộ.
  • Thực hiện đăng tuyển, tìm kiếm và sàng lọc ứng viên.
  • Chủ động đề xuất kênh tuyển dụng phù hợp.
  • Liên hệ, sắp xếp và hỗ trợ phỏng vấn.
  • Đồng hành cùng ứng viên trong quá trình nhận việc onboarding.
  • Theo dõi hiệu quả tuyển dụng và cập nhật dữ liệu ứng viên.
  • Xây dựng các kênh tuyển dụng, đẩy mạnh thương hiệu tuyển dụng: LinkeDin, FB page.....
  • Không chỉ làm tuyển dụng vận hành, mà phát triển tư duy tuyển đúng người – phù hợp văn hóa.
  • Từng bước nâng khả năng đánh giá ứng viên, giao tiếp và phối hợp với quản lý.
  • Hỗ trợ Tổ chức các hoạt động nội bộ: sinh nhật, YEP, đào tạo, văn hóa... Trong việc lên kế hoạch, chuẩn bị chương trình, thiết kế ấn phẩm....
  • Các công việc phụ trợ khác cho công ty.

Yêu cầu công việc:

  • Có kinh nghiệm từ 1–3 năm trong mảng HR, ưu tiên mạnh về C&B.
  • Có khả năng làm việc độc lập, chủ động xử lý công việc.
  • Cẩn thận, trách nhiệm và có tư duy hệ thống.
  • Thành thạo Excel, công nghệ phục vụ công việc HR.
  • Có tinh thần học hỏi và mong muốn phát triển lâu dài với nghề HR.
  • Ưu tiên ứng viên từng làm tại công ty quy mô vừa và nhỏ, trực tiếp xử lý nhiều đầu việc.
  • Có thể tự chịu trách nhiệm công việc của mình.
  • Không ngại xử lý các đầu việc khó hoặc nhiều chi tiết.
  • Muốn phát triển chuyên sâu về C&B và hiểu vận hành doanh nghiệp.
  • Sẵn sàng học, cải thiện và trưởng thành cùng tổ chức.
Kỹ năng:
Quản Lý Văn Phòng Phẩm , Sắp Xếp Lịch Họp / Công Tác , Quản Lý Cơ Sở Vật Chất

Quyền lợi được hưởng:

  • Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
  • Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, Tết.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.
  • Tham gia các hoạt động team building và du lịch công ty.
  • Cơ hội thăng tiến rõ ràng.

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.

Thông tin chung

Loại hình: Toàn thời gian
Cấp bậc: Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển: 30/05/2026
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
JobsGO Banner
QR Code