(Trước sáp nhập: Đức Hòa, Long An | Sau sáp nhập: Đức Hòa, Tây Ninh)
1. Lô ME 1-2 Đường số 4, KCN Đức Hòa 1
(Trước sáp nhập: Đức Hòa, Long An | Sau sáp nhập: Đức Hòa, Tây Ninh)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Chấm công, kiểm soát tăng ca, nghỉ phép, các chế độ phụ cấp và phúc lợi.
BHXH: Thực hiện báo tăng, báo giảm, thực hiện hồ sơ, thủ tục chính sách chế độ cho CBNV. Theo dõi biến động tăng giảm số lao động, biến động quỹ lương trích nộp BHXH.
Thực hiện định hướng công việc làm các thủ tục liên quan đến tiếp nhận nhân viên mới, đánh giá sau thử việc và tiếp nhận chính thức.
Quản lý hồ sơ lao động và thực hiện các thủ tục hành chính theo đúng quy trình bổ sung, kết thúc mối quan hệ lao động giữa công ty và người lao động.
Thống kê danh sách thưởng, phúc lợi và chế độ chính sách.
Quan hệ lao động: chủ động tiếp nhận các thông tin/bức xúc từ phía người lao động, giải quyết tranh chấp, xung đột lao động.
Quản lý hệ thống Data base nhân sự.
Hỗ trợ hồ sơ thanh toán nội bộ.
Thiết lập các kênh tuyển dụng.
Quản trị Data dữ liệu ứng viên.
Tiếp nhận phiếu yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, lên kế hoạch tuyển dụng, lập bảng mô tả công việc cho các vị trí cần tuyển dụng, đăng tin tuyển dụng, liên hệ ứng viên và sắp lịch phỏng vấn, phỏng vấn.
Soạn thảo văn bản, quản lý và lưu trữ hồ sơ, giấy tờ; Xây dựng các biểu mẫu nội bộ.
Điều phối và theo dõi công đi lại vận chuyển mẫu bệnh/hồ sơ tài liệu sang các đơn vị khác.
Các công việc khác: theo dõi suất ăn và báo cơm, làm việc với các đơn vị dịch vụ,...
Soạn thảo văn bản, thống kê, báo cáo theo yêu cầu của lãnh đạo.
Địa chỉ làm việc: Nhà Máy: Lô ME 1-2 Đường số 4, KCN Đức Hòa 1, Ấp 5 Xã Mỹ Hạnh, Tỉnh Tây Ninh.
Yêu cầu công việc:
Giới tính: Nữ.
Tiếng Trung / Tiếng Anh giao tiếp, đọc hiểu cơ bản.
Tốt nghiệp Cao đẳng, đại học chuyên ngành Kinh Tế, quản lý nguồn nhân lực.
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong công việc Hành chính nhân sự.
Am hiểu Luật Lao động và Luật BHXH.
Sử dụng thành thạo các phần mềm chấm công, tính lương, misa.
Trung thực, cẩn thận, tận tâm, có tinh thần trách nhiệm.
Kỹ năng:
Quản Lý Văn Phòng Phẩm , Sắp Xếp Lịch Họp / Công Tác , Quản Lý Cơ Sở Vật Chất , Soạn Thảo Công Văn , Quản Lý Hợp Đồng Lao Động
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương hấp dẫn: 12.000.000 - 18.000.000 triệu đồng/tháng (có thể thỏa thuận theo năng lực giỏi).
Xét tăng lương hàng năm.
Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của luật lao động (nghỉ lễ, BHXH, BHYT...).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmHành Chính Nhân Sự Tổng Hợp (General Administration And Human Resources) - Làm
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn