Thực hiện quy trình tuyển dụng từ A-Z Lập kế hoạch & tổ chức đào tạo nội bộ Quản lý hồ sơ ứng viên, nhân viên Đánh giá hiệu quả đào tạo Xây dựng thương hiệu tuyển dụng Chấm công, tính lương, thưởng hàng tháng Thực hiện BHXH, BHYT, BHTN Tính thuế TNCN, quyết toán thuế Cập nhật chế độ phúc lợi Giải đáp thắc mắc về lương, BH Giải quyết khiếu nại, kỷ luật nhân viên Theo dõi nội quy, quy chế Xây dựng chính sách gắn kết nhân viên
Yêu cầu công việc:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự Thành thạo công tác tuyển dụng, đào tạo, đàm phán, chấm công, tính lương, quản lý hồ sơ và các thủ tục hành chính. Trung thực, minh bạch, nhạy bén và có tinh thần hỗ trợ đội nhóm. Sử dụng tốt các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và hệ thống HRM (nếu có).
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương, thưởng cạnh tranh theo năng lực và kết quả công việc. Thưởng các dịp Lễ, Tết, sinh nhật và các chế độ phúc lợi khác. Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định. Nghỉ phép năm, nghỉ lễ có lương theo luật lao động. Đào tạo, huấn luyện nâng cao nghiệp vụ thường xuyên. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, nhiều cơ hội thăng tiến. Hỗ trợ chỗ ở/ăn uống (áp dụng tùy vị trí/cơ sở). Du lịch, teambuilding hằng năm. Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc, Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!
Quét QR Chat Zalo Với Nhà tuyển dụng
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.