Hạn nộp hồ sơ: 18/12/2025 (Còn 8 ngày)
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Sơn Phúc
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Kim Cương
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty Cổ Phần Epc Solar
Công Ty Cổ Phần Nhân Lực Quốc Dân
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Ô Tô Bắc Việt
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Và Công Nghệ Khải Minh
Công Ty CP Tiếp Vận Và Vận Tải Đại Việt
Công Ty TNHH Quick Việt Nam
Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Tổng Hợp Nhật Quang
- Chịu trách nhiệm tính lương hàng tháng cho nhân viên (khoảng 800 – 1000 nhân viên) bao gồm tất cả các vấn đề liên quan đến bảng lương như: Cập nhật nhân viên mới, kiểm tra chấm công, làm thêm giờ, thưởng, bảo hiểm bắt buộc, thuế thu nhập cá nhân, tính lương…
- Xử lý các vấn đề liên quan đến thuế thu nhập cá nhân như: đăng ký mã số thuế, kê khai thuế TNCN hàng tháng…
- Trực tiếp kê khai các khoản bảo hiểm bắt buộc (BHXH, BHYT, BHTN): báo tăng, giảm, yêu cầu các chế độ BHXH, chốt sổ BHXH…
- Theo dõi và sắp xếp hồ sơ nhân viên
- Lập và quản lý hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng lao động ký kết và lưu trữ đúng hạn. Soạn thảo quyết định chấm dứt hợp đồng lao động và các văn bản liên quan khác
- Lập báo cáo hàng tháng theo yêu cầu
- Là đầu mối liên hệ và chịu trách nhiệm giải đáp thắc mắc của nhân viên về lương, thưởng hàng tháng…
- Các công việc khác do Quản lý trực tiếp giao
Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 từ thứ Hai tới thứ Sáu tại văn phòng (thứ Bảy làm việc từ xa trong trường hợp cần thiết), nghỉ Chủ nhật hàng tuần
Địa điểm làm việc: Văn phòng Aden services, tầng 9, tòa nhà Coalimex, số 33, Tràng Thi, Hoàn Kiếm, Hà Nội
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, hành chính, Kế toán hoặc các chuyên ngành khác liên quan
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm về C&B cho công ty 500 nhân sự trở lên, trực tiếp thực hiện chấm công, tính lương và kê khai BHXH
- Thành thạo Tin học văn phòng (Excel, Word....) và phần mềm nhân sự
- Am hiểu về Luật lao động và thường xuyên cập nhật các thay đổi mới hiện hành
- Chi tiết, kiên nhẫn, chăm chỉ, trung thực
- Ham học hỏi, đáng tin cậy
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Tác phong chuyên nghiệp, tự tin, chủ động
Lương thưởng theo quy định của công ty, lương tháng thứ 13, ngày phép năm
Công ty đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, BH y tế, BH tai nạn, BH thất nghiệp
Được hưởng các chế độ công đoàn (hiếu, hỉ, mừng tuổi, sinh nhật...)
- Lương thưởng cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực (từ 12-15 triệu/tháng)
- Thử việc 2 tháng hưởng 100% lương, lương tháng 13 cố định theo quy định công ty
- Đóng BHXH, BHYT,BHTN theo quy định của luật (mức 70% thu nhập)
- 14 ngày phép năm, nghỉ lễ tết hưởng lương
- Hưởng các chế độ sinh nhật, hiếu, hỷ...theo Công đoàn
- Khám sức khỏe định kỳ, chương trình gala dinner, teambuilding hàng năm
- Môi trường làm việc ổn định, nhiều cơ hội đào tạo, phát triển về nghề nghiệp và chuyên môn
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Công Ty Cổ Phần Ô Tô Bắc Việt
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Và Công Nghệ Khải Minh
Công Ty CP Tiếp Vận Và Vận Tải Đại Việt
Công Ty TNHH Quick Việt Nam
Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Tổng Hợp Nhật Quang
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Sơn Phúc
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Kim Cương
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty Cổ Phần Epc Solar
Công Ty Cổ Phần Nhân Lực Quốc Dân
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam