Back-End (NodeJS)

-Có từ 1,5 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm
-Có kinh nghiệm fullstack: cứng về NextJS/ ReactJS và NodeJS (ExpressJS hoặc NestJS)
-Có kinh nghiệm làm việc chuyên sâu về PostgreSQL
-Có kinh nghiệm xử lý và làm việc với AWS (đặc biệt các service ECS, Lambda, Fargate, RDS)
-Có kinh nghiệm xây dựng CI/CD trên Bitbucket Pipeline -> tích hợp với luồng pipeline trên AWS
-Có kinh nghiệm làm việc với java
-Luôn sẵn sàng học hỏi và tiếp nhận công nghệ mới, ngôn ngữ lập trình mới.
-Biết Python hoặc Golang hoặc PHP là một lợi thế
-Có kinh nghiệm với một hoặc nhiều trong số các framework/ thư viện phổ thông như React.js, Vue.js, Next.js, Nest.js / Express.js, Spring Boot, Laravel, Gin-gonic, Django, Ruby on Rails, Odoo.
-Có kinh nghiệm với một hoặc nhiều hệ quản trị cơ sở dữ liệu như Microsoft SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, search engine (ElasticSearch, Solr).
-Có kinh nghiệm sử dụng Docker, cài đặt CI/CD tool, orchestration tool (Kubernetes, Nomad, Docker Swarm...), triển khai hạ tầng dự án (On-premise hoặc Cloud như AWS / Azure / GCP), quen thuộc với hệ điều hành Linux.
-Thành thạo các công cụ quản lý mã nguồn (Git, SVN) và quản lý dự án (JIRA, Backlog, Asana, Notion...).

1. Chế độ lương, thưởng, thu nhập:
-Offer: Lương cứng upto 20M gross+ thưởng (nếu có)+phụ cấp
-Lương tháng 13.
-Đánh giá, xét tăng lương 1 lần/năm
-Thưởng performance + thưởng dự án
2. Chế độ phúc lợi:
-Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các
gói bảo hiểm sức khỏe khác.
-Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
3. Cơ hội phát triển bản thân
-Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
-Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước.
-Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
-Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.