Nhân Viên Tuyển Dụng

Mức lương: Thỏa thuận
Trình độ: Đại Học
Kinh nghiệm: Trên 2 năm
Hạn nộp: 03/12/2025
Địa điểm: Hà Nội, Nghệ An

Công Ty CP Tiếp Vận Và Vận Tải Đại Việt

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Địa điểm làm việc:

Hà Nội, Nghệ An

Việc Làm Cùng Công Ty

Sale Logistics

Công Ty CP Tiếp Vận Và Vận Tải Đại Việt

Nghệ An,... Thỏa thuận

Nhân Viên Khai Báo Hải Quan

Công Ty CP Tiếp Vận Và Vận Tải Đại Việt

Nghệ An,... 8 - 15 triệu VNĐ

Việc Làm Tương Tự

Chuyên Viên Tuyển Dụng (Nghỉ Thứ 7 & Chủ Nhật)

Headhunter Vietnam Hrchannels.com

Hà Nội 10 - 25 triệu VNĐ

Nhân Viên Tuyển Dụng / Career Advisor / Recruitment Consultant 180 - Thu Nhập Từ 9Tr - 20Tr - 8Days Remote / Month - Quận 1 , Hồ Chí Minh / Cầu Giấy , Hà Nội

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội 9 - 20 triệu VNĐ

Nhân Viên Tuyển Dụng Kiêm Sale

Văn Phòng Đại Diện Tại Thành Phố Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Hr Plus

Hà Nội 10 - 20 triệu VNĐ

Talent Acquisition Executive

Công TY Cổ Phần Công Nghệ Sota tek

Hà Nội 15 - 20 triệu VNĐ

Chuyên Viên Tuyển Dụng (Nam)

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ và Đầu Tư Intech

Hà Nội 12 - 18 triệu VNĐ

Talent Acquisition Specialist

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Nimbus Việt Nam

Hà Nội 3 - 5 triệu VNĐ

Nhân Viên Tuyển Dụng – Ta Staff - Talent AcquisITion (IT / N2 / D1 / Chấp Nhận Ứng Viên Chưa Có Kinh Nghiệm) - Quận 1 , Hồ Chí Minh - 27101

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội 20 - 25 triệu VNĐ

Nhân Viên Tuyển Dụng (Tiếng Anh , 9 - 14Tr Gross , Cầu Giấy , HN)

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội 9 - 14 triệu VNĐ

Career Advisor (Headhunter) – Hà Nội

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội 9 - 14 triệu VNĐ

Career Advisor (Hanoi/Head Hunter) (15604)

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội Thỏa thuận

Career Advisor (Hanoi / Head Hunter) - 15604

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Hà Nội Thỏa thuận

Chuyên Viên Tuyển Dụng

Công Ty Cổ Phần Vinagor

Hà Nội 10 - 13 triệu VNĐ

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý, thu thập nhu cầu từ các phòng ban
Viết JD, đăng tin, lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ tuyển
Phối hợp phỏng vấn chuyên môn, đàm phán điều kiện làm việc
Gửi thư mời nhận việc, hướng dẫn quy trình nhận việc và hội nhập
Theo dõi hiệu quả tuyển dụng, tỷ lệ nghỉ việc sớm, chi phí tuyển dụng C&B Lương, thưởng, phúc lợi
Tổng hợp chấm công, tăng ca, phép, kỷ luật, phụ cấp → gửi bảng lương
Quản lý hợp đồng lao động, HĐ thử việc, quyết định tăng lương – điều chuyển – thôi việc
Thực hiện các thủ tục BHXH – BHYT – BHTN, thuế TNCN, cập nhật thông tin người phụ thuộc
Theo dõi ngày sinh nhật, thâm niên, quà Tết, quỹ phúc lợi, lễ – hiếu – hỷ
Cập nhật chính sách đãi ngộ, so sánh mức lương thị trường, đề xuất điều chỉnh nội bộ
Đào tạo và phát triển
Lập kế hoạch đào tạo theo tháng / quý / năm: hội nhập, kỹ năng, chuyên môn
Tổ chức lớp học nội bộ, mời giảng viên bên ngoài, làm tài liệu học tập
Xây dựng khung năng lực, lộ trình phát triển theo từng vị trí
Tổ chức các hoạt động phát triển: chia sẻ kiến thức, học tập nội bộ
Báo cáo số liệu đào tạo, đánh giá hiệu quả sau đào tạo
Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng, Giám đốc
Đảm bảo yêu cầu bảo mật thông tin về Quy trình nội bộ, tài liệu đào tạo, kinh tế – tài chính, bí mật kinh doanh của công ty.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Luật. Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí tương đương.
Sử dụng thành thạo các phần mềm Microsoft Office
Có sức khỏe tốt, chăm chỉ, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc.
Knowledge - Hiểu về chuyên môn nghiệp vụ về Quản trị nhân sư, Luật lao động, Xây dưng chính sách
Knowleage - Thành thạo các phần mềm Microsoft Office
Knowledge - Trình độ ngoại ngữ (tiếng Anh hoặc tiếng Trung)
Skill - Kỹ năng giao tiếp
Skill - Kỹ năng tư duy chiến lược
Skill - Kỹ năng quản trị xung đột
Skill - Kỹ năng xây dựng và phát triển đội nhóm
Skill - Kỹ năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định
Skill - Kỹ năng xây dựng mối quan hệ
Skill - Tư duy tập trung vào kết quả
Skill - Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian
Skill - Kỹ năng đào tạo
Attitude - Tỉ mỉ, cẩn thận
Attitude - Nhạy bén

Quyền lợi được hưởng:

Lương thỏa thuận khi phỏng vấn
Thưởng hiệu quả công việc, Thưởng KQKD theo chính sách của Công ty
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, được đào tạo chuyên nghiệp. Có cơ hội thăng tiến cao, được đào tạo thường xuyên.
Chế độ phúc lợi: Du lịch hàng năm, quà sinh nhật, quà cưới, quà mừng sinh con dành cho nhân viên, phụ cấp ăn nhẹ giữa buổi. Thăm hỏi nhân viên và thanh viên gia đình trong các trường hợp không may mắn.
Thời gian làm việc: Giờ hành chính

Ngành nghề:

Tuyển Dụng

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.