Nhân Viên Kinh Doanh Phát Triển Nhà Hàng

- Tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm làm việc tại các vị trí tương đương như: Phát triển đối tác, phát triển thị trường, nhân viên sales, nhân viên kinh doanh bán hàng

- Ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm làm việc về các phần mềm nền tảng đặt chỗ như: grab, shopee, tiki, lazada, traveloka, baemin/gojek,...

- Ưu tiên các bạn có kinh nghiệm làm nhân viên kinh doanh hoặc bán hàng trong mảng nhà hàng, khách sạn, du lịch, bảo hiểm, bất động sản

- Ưu tiên các bạn có kiến thức về ngành ẩm thực ăn uống, nhà hàng, khách sạn.

- Kỹ năng mềm cần có:

• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán
• Kỹ năng chốt đơn
• Kỹ năng nghiên cứu thị trường, sản phẩm, đối thủ

-Lương = Lương cứng + Lương KPI/Doanh thu + Thưởng. Thu nhập theo năng lực, không giới hạn.

- Thu nhập thụ động: Nhân sự làm tốt sẽ có thu nhập thụ động từ tháng thứ 6 trở đi
- Được đóng bảo hiểm đầy đủ và nghỉ Lễ/Tết theo quy định
- Thời gian làm việc chủ động, linh hoạt
- Có cơ hội được làm việc với hàng nghìn đối tácNhà hàng lớn nhỏ khắp Việt Nam, nâng cao vốn sống và kiến thức xã hội khắp các vùng miền.
- Tham gia đội nhóm và được đào tạo 1-1, “on the job"liên tục trong tuần. Được nâng cao nhiều kỹ năng mềm hữu ích mà không phải môi trường nào bạn cũng nhận được, như:

• Kỹ năng lập kế hoạch cá nhân
• Kỹ năng đặt mục tiêu & theo sát mục tiêu
• Kỹ năng phân tích và xử lý tình huống thực tế
• Kỹ năng tư vấn, đàm phán, chốt hợp đồng.

- Môi trường làm việc trẻ, năng động, không giới hạn năng lực
- Cơ hội thăng tiến tiềm năng, còn trống nhiều vị trí trưởng nhóm phát triển nhiều vùng miền/thị trường mới.

• Thu nhập khi đạt 100% KPI: Thoả thuận
• Lương cứng không phụ thuộc doanh số