Nhân Viên Booking KOL/KOC

Công Ty TNHH Nerman

Tính chất công việc

Full-time

Vị trí/chức vụ

Nhân Viên/Chuyên Viên

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

Cao Đẳng

Yêu cầu kinh nghiệm

Trên 0.5 năm

Ngày đăng tuyển

28/10/2024

Ngành nghề

Marketing , Truyền Thông/PR/Quảng Cáo

Kĩ năng

Social Marketing , Truyền Thông/Báo Chí

Địa điểm làm việc

- Lô 43, ngách 37, ngõ 100 Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam, Cầu Giấy

CV của bạn có phù hợp với công việc này?

Đang phân tích CV...

Mô tả công việc

Vận hành booking KOC/KOL: Trao đổi công việc, booking video/livestream, deal giá… theo kịch bản;
Hẹn, phân bổ lịch on air video/livestream, kiểm soát số lượng, chất lượng KOC/KOL phù hợp với chiến dịch của brand;
Lên danh sách deal: quà tặng, giảm giá… phù hợp với từng KOC/KOL (đối với livestream); Lên đơn gửi sản phẩm, theo dõi hành trình đơn, giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến đơn hàng của KOC/KOL
Vận hành hợp đồng với KOC/KOL (nếu có) theo mẫu có sẵn và Nghiệm thu, chăm sóc KOC/KOL để tăng tỷ lệ re-collab
Tham gia xây dựng các tiêu chí booking, Tìm kiếm, đánh giá & liên hệ hợp tác với các KOL/KOC, đối tác trên trang, nhóm lớn trên mạng xã hội hợp với tệp khách hàng của brand
Tham gia định hướng sản xuất, lên ý tưởng, review/feedback nội dung của KOL/KOC, các trang, nhóm lớn trên mạng xã hội theo kế hoạch đã lên;

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
Có kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên ở vị trí tương đương
Có laptop
Sử dụng nhiều kênh MXH và nắm bắt tốt các trend, nhanh nhẹn với các thông tin và xu hướng trên thị trường
Có kỹ năng tốt trong giao tiếp và thuyết phục
Chủ động và biết cách tổ chức, sắp xếp công việc, có khả năng đàm phán, sáng tạo
Có khả năng làm việc độc lập và hoàn thành công việc trong thời gian đặt ra

Thu nhập: 7.000.000 - 9.000.000 VNĐ/tháng (Lương cơ bản + thưởng + Phụ cấp)
Phụ cấp: ăn trưa, để xe tại công ty
Thưởng ngày lễ Tết, sinh nhật, Thưởng nhân viên xuất sắc, team hàng quý
Đóng đầy đủ các chế độ theo quy định nhà nước
Được xét tăng lương 3 tháng/lần theo năng lực
Tham gia các hoạt động: Đi du lịch hàng năm, 3 tháng đi teambuilding/lần, Outing Day, happytime chiều T7 hàng tuần, CLB.
Có cơ hội tham gia các khóa học, đào tạo nội bộ của công ty.
Môi trường trẻ trung, năng động, vui vẻ và chuyên nghiệp